募集要項
- 仕事内容
- 自社サービスである「オッズパーク」(地方競馬、競輪、オートレースの投票券販売)における サービスのシステム運用業務全般にリーダー候補として携わっていただきます。 おもに運用リスクの抽出、業務プロセスにおけるシステム部門や上層部への提案、 改善に向けた諸業務、担当業務におけるベンダーコントロールを担っていただきます。 お客様にサービスの直結する責任ある仕事に取り組んでいただくだけに、仕事を通じてアプリやインフラの知識が自然と身についていく環境。 意欲的に取り組むほど幅広い知識を吸収していけるので、自ずとエンジニアとして大きな成長を実現することができるはずです。 【具体的な業務内容】 ・システム運用定期業務・保守・監視 ・会員向けのキャンペーン関連業務（マーケティング部とシステム部連携・協働、キャンペーン応募会員をDBより情報抽出等） ・障害対応(アラート検知した際に一次調査・対処、状況によってSIerベンダーへエスカレーション対応)
- 応募資格
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- 必須
- ・ITシステム運用でのトラブルシューティングの経験がある方 ・システム上の問題を迅速に特定し、解決策を実行してシステムの安定稼働を維持できる能力をお持ちの方 【サービスについて】 「オッズパーク」は2006年のサービス開始後、インターネットでの投票券販売額 ならびに投票会員数が拡大しており、着実に売上・利益を伸ばし続けております。 また、コロナ禍においてもインターネットを通じて楽しめるため、 需要も追い風となっており、新たな競合参入、若手ユーザーの増加など 公営競技業界全体が変化を迎えております。 このチャンスを活かし、今後はサービス規模を広げていく予定です。 そのために取扱金融機関の拡大、投票機能の充実、利便性の向上等、 会員増加に向けた施策を次々と展開していきます。 【外部環境について】 公営競技はエンターテイメント要素が高く、 楽しいプロスポーツという認知が徐々に広がりつつあり、 「ギャンブル」から「エンターテイメント」の一つに変わりつつあります。 最近では『まちづくり』に資する取り組みとしても着目されています。
- 歓迎
- ・システム開発経験? ・システム運用改善経験? ・プロジェクト管理経験? ・システムの運用・保守経験 ・インフラの運用・保守経験 ※サービス仕様が銀行系システムと近しいため、 上記システムの経験者は親和性が高いと思われます。 【キャリアパス】 システム運用からその先を目指していける環境！ 会社の状況や適性などにもよりますが、 ジョブチェンジも実現できる環境です。 実際に、3年間運用でスキルを磨いてきた2名のメンバーが、 現在システム開発の部署で、さらにキャリアを高めています。 年に一回、希望キャリアを確認する機会を設けていますので、 先を見据えたアピールを積極的に行ってください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 中央区
- 勤務時間
- 9:00~24:15/※7時間45分
- 年収・給与
- 450万円~549万円
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ベネフィット・ワン導入、社員持株会、資格取得支援制度、旅行割引制度など
- 休日休暇
- 該当なし／慶弔休暇、有給休暇(最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り)、 恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等 ※本ポジションは土日祝日含めたシフト勤務です（休日日数は会社公休と同数です）
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接複数回（2～3回） → 内定合否
※下記選考フローは変更となる可能性があります。
※面接に進んだ場合、面接終了後に企業様から直接アンケート依頼のご連絡があります。（匿名アンケートとなり、選考要素はございません。）
