募集要項
- 仕事内容
- ＜IT投資・経費計画策定・管理業務＞主業務（60%） ・グループ全体のIT経費・投資の全体を取り纏め、マネジメントの意思決定を支援します。 ・また、策定後の進捗状況をモニタリングし、タイムリーな計画見直しを推進します。 ＜組織運営の改善業務＞副業務（40%） ・上記業務を含め、戦略企画業務の推進態勢構築はまだまだこれからです。課題の発掘、ソリューションの具体化、社内ステークホルダーとの調整を含め、組織運営力強化を推進します。 <業務のやりがい> 2024年1月に新設されたグループで、成長が続く大規模組織で現状の運営を担いつつ、積極的に新たな組織体制を作り上げていく経験ができることが魅力です。変革を前向きに捉えて、自ら考えて仕事を進めることを得意とする方には、変化を実現していく過程を楽しむことができ、周囲からもポジティブなフィードバックを得られてとてもやりがいのある業務となります。 ＜本業務を通じて得られるキャリアパス＞ 今後も業容の拡大が続くことが期待されており、IT戦略部が担う責任も大きくなります。 その責任に応えるような運営・変革を進める中で、ITガバナンスの本質を理解し、様々な判断を求められる機会に遭遇することになります。こういった経験を通じてTELグループ内でのIT部門内での開発チームの管理職やPMO組織への異動等様々な可能性が広がります。
- 応募資格
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- 必須
- IT戦略の策定、予算運営を含むプログラムマネジメント経験：3年以上 数名程度のチーム運営の経験：3年以上 事業会社でのITベンダーとの交渉、契約、管理の経験：1年以上
- 歓迎
- ・業務系システムの開発経験（SAP／CRMなど、業務アプリケーションシステム） ・システムの製品選定（RFP作成、選定）経験 ・社内でのルールづくりの経験 ・海外駐在経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 府中市
- 勤務時間
- 9:00~17:30/※7時間30分
- 年収・給与
- 800万円~1499万円
- 待遇・福利厚生
- 転勤者住宅制度、持家援助制度、星野リゾートが運営する宿泊施設が優待料金で利用可能、インフルエンザの予防接種、社員持株会、厚生資金融資 スポーツクラブ法人会員、社内クラブ活動支援
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、子育て応援休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定
一次面接：所属部長＋GL、人事
※一次面接時適性検査受検あり
最終面接：ユニットGM、人事
