募集要項
- 仕事内容
- インハウスマーケティングポジションの募集を新たにスタートします！ シェアフルサービスの顧客（法人、個人双方）獲得、顧客の更なるエンゲージメント向上のための施策立案、実行をメインに、 具体的にはWebマーケティング（マーケティング企画、コンテンツLPの作成や運用）業務をご担当いただきます。 将来的には、シェアフルサービス自体のブランディングにも携わっていただきたいと考えています。 特性に合わせてToC/ToBマーケティングに関わっていただきたく思っております。 【業務詳細】 ：・マーケティング戦略の立案(ToC/ToB） ・オンライン広告のインハウス運用（Google、Facebook、Twitter等） ・Twitter等シェアフル公式SNSの運用 ・クリエイティブ作成業務（LP、バナー、動画など） ・各種ディレクション業務 ・エンジニアやデザイナーと連携したマーケティング目線でのプロダクト企画 ・数値検証 ・仮説立案～施策実行まで 【身につくスキル】：(1)ディレクションスキルから、自身で実際に管理画面を触る形の運用スキルが身に付きます (2)仮説～施策実行まで一貫して担当できるので全体最適を考えた上での施策実行スキルが身に付きます (3)チームとして人数が多いわけではないので一人一人の範囲は広く事業グロースに向けたマーケタースキルが身に付きます
- 応募資格
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- 必須
- 広告運用を含むデジタルマーケティングの経験を3年以上有し、 以下のいずれか1つ以上に強みがあること ・画像、動画、テキストなど広告クリエイティブ制作やディレクションスキル ・数値改善のためのデータ分析スキルや論理的思考力 ・Webマーケティングにおける戦略立案、企画力 【★魅力ポイント★】 ・400％成長の自社サービス『シェアフル』 └ダウンロード数215万以上！登録社数2.5万社！ 幅広い業界・職種の登録がございます。 ・パーソルグループの安定性＋挑戦可能な環境 └グループとしてもスタートアップ企業の拡大に力を入れているため、 直近の利益ではなく、中長期的な戦略にも積極的に取り組んでおります。 そのため、スタートアップの不安感などは無く安定感もある中で挑戦できる環境です！ 今後拡大に力を入れるこのタイミングでのご入社は、 市場価値としても高い経験となること間違え無しです！
- 歓迎
- ・スタートアップやベンチャーでのマーケティング経験 【求める人物像】 ・スタートアップでの仕事を通して自己成長、自己実現したい方 ・オーナーシップを持って業務に取り組める方 ・人と関わることが好きな方 ・"使ってもらえるサービス"の実現に向けて、 仮説検証サイクルを回し、思考できる方 ・企業とユーザーの双方がサービスをより有効に使える、 橋渡しのような提案をして下さる方 ・ユーザーが楽しくて嬉しいサービスと思えるような企画を、 一緒に考えて下さる方 ・「遊び」を取り入れた発想をするのが好きな方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 10:00~19:00/※8時間
- 年収・給与
- 600万円~899万円
- 待遇・福利厚生
- 副業OK、確定拠出年金制度、従業員持ち株会、在宅手当、パーソルグループ間の公募制度「キャリアチャレンジ制度」、グループ会社間インターン(ジョブトライアル)、外部コーチング(マイカウンセラー)、リファラルインセンティブ(社員紹介制度)、カフェテリア、オフィスグリコ、表彰制度
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／年次有給休暇（※入社日から取得可能、以降、毎年4月付与）、年末年始休暇（12/30～1/3）、夏季休暇（5月～12月?間で5日間、自由に利用可）、その他特別休暇（各休暇については、就業規則・規程・その他定めにより付与する）、育休（次世代育休）、産休・子の看護休暇・介護休、
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※選考フローは変更となる可能性がございます。
