募集要項
- 募集背景
- 組織力強化の為
- 仕事内容
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パフォーマンス向上をサポートするウェアとして多くのアスリートから支持を受けている総合スポーツ用品ブランドにて店舗開発スペシャリスト を募集します。主な取引先であるビルオーナーやディベロッパーの担当者とコミュニケーションを重ねながら、採算性の高い店舗開発実現を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
■出退店に伴う契約業務
■出店店舗の収支試算と管理
■ディベロッパーやビルオーナーとの諸条件交渉
■新規開発店舗のリサーチ
■物件の精査と社内外へのプレゼンテーション
■新規出店やリニューアルにおける計画立案と実行
■出店後のオペレーション管理と売上目標達成に向けた施策考案
■スケジュール管理
■社内関連部門との調整
- 応募資格
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- 必須
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■店舗開発の実務経験 2年以上 ※小売業界（特にアパレル業界）は優遇
■基本的なPC操作能力（ワード、エクセル、パワーポイント）
≪実務経験には下記の内容を含みます≫
■ディベロッパーや施工会社等各取引先への提案および折衝
■出店・リニューアルのプロジェクト管理(条件交渉、契約締結、スケジュール調整等)
■新規直営店の店舗開発戦略の立案
■採算計画の策定/管理チェック(コストコントロール)
- 歓迎
- ■ビジネスレベルの英語力 歓迎
- フィットする人物像
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■相手を問わず丁寧にコミュニケーションをとることができる方
■社内外の関係者とのコミュニケーションをリードし、受け身ではなく主体的にチームやプロジェクトを動かしていける方
■数字で計画を立てて（PL思考）、採算性を考えることが好き/得意な方
■論理的に課題を整理しながら、問題解決が好き/得意な方
■弊社の企業理念に共感し、アスリートを支えることにやりがいを感じる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9：00～18：00（休憩1時間）※裁量労働制を適用
- 年収・給与
- 年収目安：600～830万円 ※ご経験と実績を考慮し決定※
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、通勤手当、在宅勤務手当、通信手当、出産・育児休暇制度、引越支度金（会社所在地より5キロ圏内への転居の場合手当を支給）、自転車通勤手当（自転車通勤希望者へ定期代の代わりに手当を支給）、環境整備支度金（在宅勤務環境を整えるための備品購入費用を支給）
【福利厚生】
社内ジム（社内のトレーニングジムを社員価格で利用できます）
社内美容室（社員価格で利用できます）
全社イベント
社内運動部制度
社員割引制度 等
【受動喫煙対策】屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土日祝）、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 等
- 選考プロセス
- 書類選考→面接複数回 予定
