募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化に伴う募集。
- 仕事内容
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【転勤なし／プライム市場上場大手メーカーの子会社】上流工程～開発、維持運用までの一連に携わることのできる基幹システム（財務・経理・原価管理系）開発・導入のお仕事です。親会社および国内外の関係会社での基幹システムに関する以下の業務をお任せ致します。
【業務内容】
・要件定義
・設計
・開発業務
・維持運用 他
上記の一連の業務に携わって頂きます。ユーザーと近い立ち位置で、直接やり取りをすることもあり、頼りにされる部門です。
※ご経験、組織のバランスに応じて担当工程、担当システム等は決定致します。
◇職務の特徴
■親会社との棲み分けとしては、親会社の情報システム部門が企画／要件定義を、同社が要件定義以降を中心に、場合によっては企画／提案も行います。裁量権をもって企画開発を推進いただける環境です。
■基本的には内製のシステムであり、常駐の協力会社と連携をとりながら、上流からの開発、維持運用までの一連を行います。但し、状況に依ってはパッケージを導入する場合もあり、その場合は、Fit to Standardを基本にカスタマイズを可能な限り抑制する方針です。
◇同社の親会社について
東証プライム市場上場の自動車用および産業用各種防振ゴム・ホース、IT関連用精密樹脂製品などの開発・製造・販売を行うメーカーです。北米、アジア、ヨーロッパに拠点を持っており、世界トップクラスの売上高シェアを持つ製品が多数あります。
- 応募資格
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- 必須
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・オープン系言語での業務系アプリ開発経験（PG経験のみも可）
- 歓迎
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・Javaでの開発経験
・経理、財務、原価管理、生産管理等のシステム開発・導入・維持運用経験
・海外でのシステム導入経験
- フィットする人物像
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・要件定義・設計など上流工程への意欲のある方
・コミュニケーションが円滑に計れる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県小牧市
- 勤務時間
- ＜標準的な勤務時間帯＞ 8：30～17：00（休憩：45分、所定労働時間：7時間45分）※フレックスタイム制（コアタイム13：00～15：00）
- 年収・給与
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想定年収：500万円～600万円（27歳～39歳例）
想定月収：25万円～（27歳～39歳例）
※経験、年齢、スキル等を考慮の上、規定により決定します。
※上記月給は固定手当が含まれた金額となります。
※日給月給制となります。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7・12月）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、退職金制度、財形貯蓄制度、事業所内診療所、福利厚生サービス導入（WELBOX)、通勤手当（公共交通機関の場合定期代、車の場合別途規程あり）、家族手当（扶養手当あり）、住宅手当（持家／月1万円、賃貸／家賃×0.5※上限2万5千円）、残業手当、受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 休日休暇
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【年間休日120日】完全週休2日制（原則土・日）※GW・年末年始以外の祝日は出勤のことが多いです。
有給休暇、年末年始、夏季、GW、出産育児、公務、慶弔、誕生日休暇、リフレッシュ休暇、子の看護休暇、短期の介護休暇、裁判員休暇
※年間有給休暇：15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※休日は会社カレンダーに準ずる。
※育休後復帰率100%
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2～3回→内定（その他、適性検査やSPIあり）
