募集要項
- 募集背景
- 将来を見据えた人員補強のため
- 仕事内容
-
経営基盤安定のSOMPOグループでリスクコンサルタント（労働安全衛生分野）を東京で募集。安全管理等のご経験が活かせる職種です。転勤もなく腰を据えて働けます。■労働安全衛生分野のリスクコンサルタントとして、
事業場の安全管理にかかわる企画提案の他、下記業務を担当いただきます。
◎企業トップも重視する労働災害リスクに対して、
企業と一緒に解決策を考え、提案する社会的に意義のある業務です。
【具体的には】
◆労働災害リスクに関わる現地調査
お客様の事業所に伺い、作業現場調査やヒヤリング調査などを通して
現場に潜在するリスクや安全管理上の課題などを洗い出し、改善提案します。
現場調査では現場に潜在する不安全状態や行動の抽出を行い墜落や挟まれなど災害防止に資する提案を行います。
ヒヤリング調査では、リスクアセスメントや安全衛生計画などを確認し、
現場対策のPDCAサイクルが回らない阻害要因を抽出し、安全衛生管理レベル向上に資する提案を行います。
◆安全教育の講師
建設業などで実施する安全大会、リスクセスメントに関わる座学や演習など
◆企業への情報提供
企業で発生している災害統計・事例の分析、安全マニュアルの作成支援、災害事例及び法令情報の提供など
◆官公庁の調査研究事業に関わる業務
中小規模事業者向けのマネジメントシステムの構築・有効化事業や、安全対策ガイドラインの見直し事業などへの参画
- 応募資格
-
- 必須
-
■労働安全分野に関する実務経験
- 歓迎
-
■防災・減災に関するコンサルティング経験
■英語力（読み書きに関して抵抗感のない方）
■労働安全衛生分野に類する豊富な実務経験をお持ちの方
（設備対策、安全活動・教育、安全管理体制の構築・運用の経験をお持ちの方。とくにリスクアセスメントの実務など）
■デジタルを活用した新しいサービスに対する開発意欲
■労働災害リスクの高い現場（製造業、建設、土木等）でのご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～ 45歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
-
■論理的思考力、問題解決力、文書作成・プレゼンテーションなどの表現力に優れた方
■新しい業務に前向きに取り組む意欲のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 勤務時間
- フレックスタイム制（フレキシブルタイム ≪始業≫5：00～11：00/≪終業≫15：00～22：00 コアタイム 11：00～15：00 ※標準労働時間7時間）、休憩時間 原則11：45～12：45
- 年収・給与
-
【年俸モデル】400万円～700万円（35歳～45歳：例）
【月給モデル】33万円～58万円（35歳～45歳：例）
※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・スキル・資格等を踏まえて同社規定にて決定いたします。
※残業代：固定残業制（40H）+超過分別途支給
（内訳：93,870円～162,180円）
※事業場外みなし労働時間制の適用対象 9：00～18：00
■給与体系：年俸制（12分割または16分割を選択）
■...
- 待遇・福利厚生
-
社会保険完備（健康、厚生、雇用、労災）、通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当、住宅手当（支給要件該当者のみ支給）、退職金あり、企業型確定拠出年金制度あり、再雇用制度（65歳まで）、屋内禁煙（ビル内喫煙所あり）
- 休日休暇
-
【年間休日：120日】
土日祝日、年末年始交代休日、年次有給休暇（初年度4～15日、次年度以降23日）、指定休暇、特別連続休暇、リフレッシュ長期休暇等
- 選考プロセス
-
求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接 ⇒内定
※オンライン面接可能です。
