募集要項
- 募集背景
- 人員強化のため
- 仕事内容
-
データセンター空調設備技術者として、主に海外製空調商材のセールス＆デリバリー業務をお任せいたします。主に以下の(1)～(8)となります。その業務のうち、(3)～(5)の業務を中心に担当して頂きます。
※(1)や(2)に関しては、ご本人の素養、希望、興味などを考慮して、対象となる方には取り組んでもらいます。
(1)商材開発（海外メーカとの事業提携交渉等含む）
(2)事業推進（事業計画立案、海外パートナーマネジメント等含む）
(3)技術営業（施主、建築設計事務所、ゼネコン設計部へのスペックイン営業中心）
(4)物流・納品・施工管理（貿易実務、現場搬入調整、施工監理でサブコンへの指導・アドバイス・現場施工状況確認等含む）
(5)試運転調整（構築中の不具合対応含む）
(6)定期点検
(7)故障修理・原因究明（緊急駆け付け等含む）
(8)技術指導（協力会社技術者育成等含む）
- 応募資格
-
- 必須
-
次の条件のいずれかの分野の知識や経験をお持ちの方
(1)空調機器（空調機器、熱源機器など）に関する基礎知識
(2)空調設備工事に関する現場代理人としての経験
(3)問題に前向きに取り組み、逃げずにやり遂げることができる方
・英語に対するアレルギーのない方（英語力は業務を通じて上達できます。）
- 雇用形態
-
正社員
試用期間：あり 4ヶ月（条件・待遇に変動なし） ※但し、休暇・休職について試用期間中は一部無給・対象外のものあり。
- 勤務地
-
・東京都港区(オフィス)
〇通常は自宅勤務／週1～2回オフィス勤務
※必要に応じ、首都圏・大阪圏を中心とした客先データセンターへ出勤
※オフィス内全エリア禁煙、ビル内に喫煙室（別フロア）あり
- 勤務時間
-
・原則：9:00～17:30（所定労働時間：7時間30分、休憩：60分）
・フレックスタイム制度：適用（コアタイム無）
・リモートワーク制度：有
※同グループではリモートワークを推進しています。ご自宅もしくはサテライトオフィスでの業務実施も可能です。
- 年収・給与
-
給与：想定年収：500万～800万円
※上記年収はあくまで想定の幅となります。給与は経験・能力・前給等により考慮し優遇いたします。
・賞与年2回を含む
・給与改定：年1回
【給与例】
・２０代後半～30代後半)年収／約750万円～９１０万円（賞与、想定残業時間35時間、扶養手当含む）
※賃貸住宅に住まれている場合、年間で約40～90万円の住宅補助を福利厚生の手当として別途支給。なお、支給は諸条件に合致することが必須です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
- 休日休暇
-
・完全週休2日制(土・日)
祝日、年次有給休暇（20日：入社日によって異なる）、夏季休暇（3日）、特別連続休暇（2日）、年末年始休日（12月29日～1月3日）、各種特別休暇等、ライフプラン休暇、看護休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
-
・書類選考→面接+適性検査→内定
※原則Web面接（対面面接も可）
