募集要項
- 募集背景
- 社内のDX化を進めていくため、今回外部からの戦力を募集します。
- 仕事内容
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【お任せるお仕事】
グループの基幹システムだけではなく、HR-Tech/不動産Techなどの事業に関連するプロダクトの開発リード、各種システム導入や業務のDX推進まで、幅広い社内の案件に最上流から関わっていただきます。
【具体的には】
グループ全体の情報戦略策定、システム基盤整備、および各事業会社における各種プロダクトの企画・開発、運用保守～導入支援、各部門への技術支援など。
（インフラやヘルプデスク業務は部内の別部署が担当/大規模な開発は外部ベンダーに外注することがほとんど）
≪プロジェクト例≫
・受講・講座管理システム（e-learning、LMS、動画CMS）
・契約書管理システム
・Salesforceカスタマイズ
・RPA導入
・HR Techなど
【働きがい】
ご経験や志向次第では「経営陣直下」で、情報戦略を策定する最上流から関わることが可能です。プロダクト開発や基幹システム関連でも、各事業会社の役員と直接折衝を行う立場にあり、またユーザーとの距離も近いため、全体感が分かる仕事ができるのが特徴です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 東京支社への配属となります。
システム部門は現在、東京に5名(うち1名は育休中)、大阪に5名が在籍。男性8名、女性2名。年齢層：26～51歳。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要項】いずれかに当てはまる方
・社内情報システム部門においてシステム導入の経験がある方
・システムベンダーにおいて開発、あるいはプロジェクトリードの経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F(受付) JR各線 新宿駅：西改札より徒歩5分、南改札より徒歩11分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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9:00～18:00（実働8時間）
時間外労働の有無:あり／月平均20時間
※20時完全退社、20時以降の残業は社長承認が必須
- 年収・給与
- 年収450～650 万円 年俸制 月額375000円 基本給290000円 年俸の1/12を毎月支給 固定残業代制 固定残業時間: 30時間 固定残業代: 85000円超過分は全額支給 手当: あり 通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 社員旅行、会員制福利厚生クラブ、各種イベント、健康診断、教育研修制度（社内外の研修への参加）
- 休日休暇
- 【年間休日】128日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験なし）
一次面接→適性検査（合否判定）→最終面接
