募集要項
- 募集背景
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リコーがデジタルサービスの会社として成を実現していくにあたり、アジアパシフィック・ラテンアメリカ地域を含む、グローバルでの事業展開への法務支援や世界各地で発生する様々なリスクへの備えの重要性が一層増してきています。
法務面から自ら課題を発見し実行に移すとともに、自部門のメンバーや国内外のステークホルダーを巻き込んで課題解決をリードいただく方を募集します。
- 仕事内容
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メンバー育成含め、ご経験に応じた以下業務をお任せします。【ミッションイメージ】
M&Aや新規事業立ち上げについては、海外が主導する場合と、日本側が主導する場合があり、海外が主導する場合はRDS-BU内のグローバル統括部門として ガバナンス視点から指摘助言する役割をお任せします。
日本が主導する場合は、法務のエキスパートとしてプロジェクトをリ ードしていく役割をお任せします。
■プロジェクト支援
・M&A対応
・業務提携を伴う新規商材の立ち上げ など
■インシデント対応支援
・訴訟対応
・トラブル対応など海外で発生したインシデント
・海外および本社機能それぞれの法務部門／リスクマネジメント部門との連携
■事業支援
・法務相談・契約交渉
・機密性・緊急性の高い契約書作成（英文含む、1人あたり月10～20件対応）
・メンバーの契約書レビュー
※業務内で海外との関係者とのメール・オンライン会議等でのやりとりを英語で行います。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
所属：リコーデジタルサービスビジネスユニット
構成：6名
- 応募資格
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- 必須
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法務部門でのM&Aやプロジェクトリードの経験
ビジネスレベルの英語力（会話で使用した経験を想定）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社： 東京都大田区中馬込1-3-6
地下鉄西馬込駅より、徒歩18分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間30分
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり
月平均残業時間 20時間
- 年収・給与
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年収900～1100 万円 月給制
基本給540000円～690000円
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当あり 実費支給
賞与あり 年2回（7・12月）
昇給あり 昇給年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- カフェテリアプラン（ポイント10,000円分／月）、社員食堂、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険、退職金(確定給付企業年金／確定拠出年金)、財形貯蓄、持株会、共済会、両立支援制度（育児、介護支援等）、配偶者転勤特別長期休暇制度、リモートワーク制度（在宅、サテライト勤務）、ショートワーク制度（短時間、短日数勤務）、カジュアルデー（全日）、体育館、総合グラウンド、テニスコート、スポーツジム等施設、独身寮：(30歳までの独身者、他条件あり)、転勤社宅
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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選考回数2回予定
一次面接の場でスキルチェック（ケーススタディ）を実施いたします。（事前準備は必要ありません）
