募集要項
- 仕事内容
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【阿佐ヶ谷】経理(管理職候補)/年休122日/平均勤続年数17.4年本社の経理部にて、将来の部長候補となるに関する業務を担当して頂きます。
ゆくゆくは様々な業務改善プロジェクトの推進も行っていただける方に業務をお任せしたいと考えております。
■業務詳細：
◇決算業務：グループ会社を含め各社決算のチェック、会社法決算書の作成（事業報告、計算書類、附属明細書等）
・年次；試算表作成、決算整理、修正仕訳、CF計算書
・月次；試算表作成、修正仕訳
・日次；売掛金・買掛金管理、小口現金管理、請求書発行、出納管理、伝票
◇税務申告業務：申告書作成ソフトの入力（または結果の検証）報告書作成（法人税、消費税、所得税）、税務戦略立案（移転価格、税効果会計）
※いつでも相談できる顧問税理士がいます
◇原価計算
◇監査対応
ゆくゆくは資金繰り、資金管理にも携わっていただく予定です。
■働き方：
年休122日、土日祝休み、平均残業30hと働きやすい環境が整っています。
産休育休復帰100％で平均勤続年数17.4年と長く働く社員が多いです。
■組織構成：
経理部は部長1名、課長1名、伝票・決算６名(女性4名、男性2名)で構成されております。
当社は40代、50代が最も多く活躍いただいており、ノウハウをしっかり伝授できる環境が整っており、
20代、30代の方も安心してご活躍いただけます。
■当社の特徴：
【◇用地仕入れからアフターメンテナンスと自社一気通貫体制】
当社は長谷工グループとして東北エリアを重点に、木造戸建て住宅の自社施工販売を主力事業として事業を展開しています。事業用地の仕入れから商品開発、企画立案および自社設計による自社施工迄を一貫とした責任施工による住宅メーカーです。お引渡後の定期巡回、定期点検や、アフターメンテナンスもきめ細かな対応をモットーとしております。
【◇長谷工グループの手厚いサポート】
長谷工グループ合同研修の実施や、資格取得に向けた社内模試・講習会の実施など手厚いサポートが行われています。
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・年次決算のご経験をお持ちの方
- フィットする人物像
- ・年休122日、土日祝休み、産休育休復帰100％で平均勤続年数17.4年と長く働く社員が多いです。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 杉並区
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
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550～700万円
月額（基本給）：300,000円～400,000円
■賞与：年2回計3.00ヶ月分
■モデル年収：
課長：620万程度
部長：800万程度
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
諸手当：通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修を中心に行います。
＜その他補足＞
■産休・育休制度あり（実績有）
※産休や育休で退職する方は少なく、ほとんどの方が産休育休後に復職しています。
■退職年金制度
■永年勤続表彰制度
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■介護休暇制度
■産休育休制度
■子供看護休暇
■報奨金制度
■確定拠出年金制度
■iPhone・iPad貸与有
＜その他手当＞
■勤務地手当：寮社宅ではない世帯主に支給
■現場手当：施工管理業務従事者に支給
- 休日休暇
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0
有給休暇
