センター・倉庫管理・運行・配車管理
【お客様の笑顔をお届け!イオンデリバリーを支えるポジション!】大手オンラインマーケットでの運行管理者
掲載期間:24/07/08~24/08/29求人No:JXC-SC-2024053
センター・倉庫管理・運行・配車管理

【お客様の笑顔をお届け!イオンデリバリーを支えるポジション!】大手オンラインマーケットでの運行管理者

イオンネクストデリバリー株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 新規事業 英語力不問

募集要項

募集背景
イオングループ初のネットスーパー専業事業者として、イギリスのネットスーパー大手Ocadoとのパートナーシップ契約のもと、オンラインマーケット「Green Beans(グリーンビーンズ)」を運営している、イオンネクストの子会社として2022年2月に設立。

主に首都圏エリア(東京・千葉・神奈川)の商品配送を行っています。2023年夏に事業を開始し、順次対応エリア拡大中!コロナ禍以降、ECビジネスは成長中。特に日常で必要とされる商品に関するECビジネスは更に身近な存在になり、なくならない仕事のひとつです。今回は運転管理者の募集を行います。
仕事内容
<幅広い職種、業種から転職されてます>運行管理者(貨物)資格があればOK/30代の若手から40代・50代のミドルも活躍中!/充実の福利厚生と教育・研修制度を用意
【業務内容】
〇イオンのオンラインマーケット「Green Beans」の配送を支える運行管理お仕事です。ドライバーのシフト管理や配車、配送状況の確認、安全管理など。
お客様のもとに安全かつスムーズに商品をお届けするために、とても重要なポジションです。

〇具体的には
 ・ドライバーのシフト管理
 ・配車管理・配送状況確認
 ・日報管理
 ・安全確認等の運行管理
 ・ドライバーのマネジメント業務

<キャリア例>
副スポーク長・副センター長・スポーク長・センター長
応募資格
必須
【学歴】
・不問

【MUST】
・運行管理者(貨物)の資格を保有している方
歓迎
【WANT】
・第一種衛生管理者
フィットする人物像
【求める人物像】
・新会社でチャンスを狙いたい方
・これから拡大するサービスに携わりたい方
・大手グループで安定して長く働き続けたい方

※30代の若手から40代・50代のミドルも活躍中!
※マネジメント経験者は役職者としての採用も有!
雇用形態
正社員(試用期間:有 3ヶ月(条件に変更はありません。)
勤務地
<勤務地>
・東京都:平和島スポーク(大田区平和島5-5-36)
      西日暮里スポーク(荒川区西日暮里6-65-1)
      葛西スポーク
      (東京都江戸川区東葛西9アライプロバンス葛西A棟)※
      豊洲スポーク
      (東京都江東区辰巳1-1-10)※
      板橋配送センター
      (東京都板橋区高島平6-1-3)※
・千葉県:市川スポーク(千葉県市川市二俣678-55)※
・神奈川県:高津スポーク(川崎市高津区下野毛2-14-1)

※豊洲・板橋・市川は今夏、葛西は今秋以降の開業予定のため、入社後は近隣のセンターで勤務していただきます。
※受動喫煙防止対策:あり(就業時間中禁煙)
勤務時間
◎シフト制

 シフト時間帯:(1)4:30~13:30、(2)9:00~18:00、(3)15:00~24:00
  ※3交代制(休憩1時間あり)
  ※無理のない働き方を徹底していきます

・時間外勤務:あり (月平均25時間程度)
年収・給与
〇月給
335,165円~444,195円(一律手当含む)
※定額残業代20時間分(42,359円~59,195円)を含む

・超過分は別途支給
・昇給:年1回
・賞与:あり(年2回)
・手当:深夜手当、通勤手当(規程上の対象者に実額分支給。上限なし)

【モデル年収】(月給+賞与)
■610万円/運行管理(平和島・高津・西日暮里勤務、スポーク長)
(月給444,195円+賞与)

■460万円/運行管理(平和島・高津・西日暮里勤務、副スポーク長)
(月給335,165円+賞与)※上記全て定額残業代含む
待遇・福利厚生
◎イオングループの手厚い福利厚生
・社会保険完備 (イオン健康保険組合等)
・イオングッドライフクラブ(各種給付金等)
・イオン従業員カード(イオングループ従業員買物割引制度)
・共済給付(結婚祝い金や災害見舞金など)
・テーマパークなどの優待サービス
・貯蓄、保険の優待サービス
・医療などの相談窓口
・育児費用の補助 など

◎その他
・マイカー通勤可能(勤務地まで2km以上の方は原則マイカー通勤)
・ユニフォーム貸与
・健康経営推進(受動喫煙防止 就業時間中禁煙)
休日休暇
・シフト制(週2日休日を基本としてシフトを設定)
・有給休暇
・慶弔休暇、産前・産後・育児・介護休暇、アニバーサリー休暇
・年間休日121日
選考プロセス
・応募⇒書類選考⇒面接(2回)⇒内定
 ※適性検査を受けていただく場合がございます。

・応募書類:履歴書、職務経歴書
・面接形態:WEBのみ
キャリアパス・評価制度
【会社、仕事の特徴・魅力】
〇業界トップクラスの年間休日を目指しています。
・年間休日は121日。さらに、高い有給休暇消化率を目指していきます。

〇イオングループでは、最新システムを積極的に導入。
・配送ルートや物量等の管理は、AIが自動で最適化するため、
 ドライバーへの細かな指示出しは必要ありません。
 管理者の負担を減らし、無理のない働き方を徹底しています。

〇今後さらにポストは増加予定。
・マネジメント経験者は役職付きの採用も可能ですので、
 ぜひこれまでの経験を活かしながら、新事業のさらなる成長を支えてください!

会社概要

社名
イオンネクストデリバリー株式会社
事業内容・会社の特長
◎2022年2月、当社はイオンとSBS両グループのジョイントベンチャーにより誕生した企業です。私たちはイオングループが新たに立ち上げたオンラインマーケット事業で、お客さまに商品をお届けするラストワンマイルを担います。

◎共働き世帯の増加や、コロナウイルスを起因とする社会環境の変化により、消費者の価値観やライフスタイルは大きな変化を遂げています。忙しくてスーパーに行けない、週末は家族とプチ贅沢をしたい、重い荷物を運ぶのはつらいなど、ニーズも多様化しています。この様な新たなニーズに私たちはオンラインマーケット事業を通じて、お応えしていきます。

◎私たちが手がけるオンラインマーケットの特徴は、英Ocado社との連携によるAIを用いた最先端のロボット技術など、世界のトップリテーラーが利用するテクノロジーを導入している点にあります。
注文商品をロボットが自動的にピッキングし、お届け先ごとに仕分けを行います。そして、AIが最も効率のよい配送ルートを自動的に設定し、時間までに確実にお客さまへお届けします。しかも、お客さまのご注文からお届けまでを、すべてグループ内で一気通貫することによって、配送効率を大きく向上させることができます。

◎当社のミッションは、事業を通じ、「みんなを幸せにする」ことです。
例えばお客さまは必要な時に必要なものがご自宅に届く事により、これまで以上に家族との時間を過ごせる。お取引先様にとっては配送によりさまざまな場所で自社の良い商品を知ってもらうことができる。当社の従業員は仕事を通じ自己成長ができ、さらに仕事とプライベートが充実して、家族も幸せになる。もちろん配送業ですから、すべては安全の上に成り立つことが大前提ですが、「運ぶ」ということを通じて、すべてのステークホルダーが幸せになっていただける、それが当社の存在意義だと考えています。
設立
2022年2月
資本金
1億円
従業員数
200人

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ENEOSキャリアサポート株式会社(旧:JXキャリアサポート株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-070194紹介事業許可年:1998年04月01
設立
1988年 4月1日
資本金
4000万円
代表者名
高田 隆史
従業員数
法人全体:75人

人紹部門:5人
事業内容
・有料職業紹介事業
・労働者派遣事業
・教育研修事業
・受託事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-070194
紹介事業許可年
1998年04月01
紹介事業事業所
〒100‐0005
東京都千代田区丸の内3丁目4‐2 新日石ビルヂング6階
JR・営団有楽町線「有楽町駅」より徒歩3分
都営三田線「日比谷駅」より徒歩2分
人材創出部人材紹介担当
shoukai@cs.jx-group.co.jp
登録場所
ENEOSキャリアサポート株式会社
〒100‐0005 東京都千代田区丸の内3丁目4‐2 新日石ビルヂング6階
ホームページ
http://www.cs.jx-group.co.jp/
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ