募集要項
- 仕事内容
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人事労務をメインに総務部の業務全般を担当いただきます。
将来的にはマネジメントもお任せする予定です。
〈具体的には・・・〉
・労務（社会保険手続・年末調整・規程管理・衛生管理・雇用契約関連・入退社手続き等）
※給与計算や社会保険手続きはアウトソーシングのため社労士事務所とのやり取り・社内処理・社員からの問い合わせ対応
・ISO 関連
・株式実務関連
・文書、契約書管理
・官公庁への届出業務
その他総務・法務・経理に関する幅広い業務に携わっていただきます
- 応募資格
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- 必須
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・高校卒業以上
・社会保険関連業務のご経験
・基本的な PC 操作（Excel・Word）
※中小企業の総務部門で、幅広い業務に携わられている方を想定しています
- 歓迎
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〈歓迎資格〉
・社会保険労務士
・第一種衛生管理者
・日商簿記検定 2 級以上
・MOS（Excel・Word）
- 雇用形態
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正社員
└試用期間3か月あり
- 勤務地
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東京都港区
<アクセス>
品川駅から徒歩5分
- 勤務時間
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09:00～17:30
<フレックス制>
・コアタイム：10:30～15:00
・モデル勤務時間：9:00～17:30
- 年収・給与
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年収 480 万円～800 万円
※一律手当を含む
※経験や能力を考慮し、決定します。
■昇給年 1 回（3 月）
■賞与年 2 回（6 月・12 月）
※業績により、特別賞与が支給されることもあります。
■交通費（月 10 万円まで支給）
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■家族・扶養手当（配偶者毎月 1 万円・子供 1 人あたり毎月 5000 円）
■役職手当
■資格取得支援制度
■退職金制度
■財形貯蓄
■社員持株会
■オフィス内禁煙
■冷蔵庫・給茶機・電子レンジ完備
■保険（死亡、三大疾病保障保険）
└保険料は全額会社負担
- 休日休暇
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＜年間休日 125 日以上！＞
■完全週休 2 日制（土・日）
■祝日
■GW 休暇
■夏季休暇（3 日）
■年末年始休暇（7 日）
■有給休暇
■産前・産後休暇 ※取得・復職実績あり
■育児休暇 ※取得・復職実績あり
■介護休暇
■慶弔休暇
■創立記念日（5 月 2 日）
■リフレッシュ休暇（勤続 10 年・20 年・30 年で付与）
- 選考プロセス
- 書類選考→適性検査→面接2～3回
