募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため増員募集
- 仕事内容
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ノンデスク産業に特化した採用プラットフォーム「クロスワーク」のチームの目標達成支援をミッションとし、各種施策の立案及び推進・営業進捗モニタリング環境やオペレーション構築など、幅広くお任せいたします。・営業組織等のKPIの検討・調整、モニタリング体制の構築
・マーケティングチーム、開発チーム、経営陣などの関係各所との連携・調整
・施策の⽴案・推進に向けたオペレーションの整理・実行（顧客管理システムのディレクション含む）
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
事業推進や事業企画、もしくは、それに準じる2年以上の業務経験必須（BtoB事業、BtoC事業を問わない）
- 歓迎
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【希望条件】
・人材紹介事業やHR tech事業における営業企画、もしくは、セールスの経験
・お客様のコンバージョンまでの体験やプロセスを整理し、ボトルネックを特定・分析した経験（ファネル分析など）
・マーケティングの業務経験、もしくは、マーケティング組織と協同して企画を推進した経験
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・物事を構造的に整理することが得意な⽅
・定量的な分析（計数管理能⼒）に⻑けている⽅
・越境して他者の協力を得、物事をやり抜く胆力をお持ちの方
・知的好奇心をもって仕事に取り組める方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：6か月
- ポジション・役割
- ノンデスク産業に特化した成長企業でのHR事業推進担当
- 勤務地
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東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア W7F
アクセス：都営地下鉄大江戸線／東京メトロ副都心線『東新宿駅』A3出口直結
- 勤務時間
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9:00～18:00（休憩1時間）
10:00～19:00（休憩1時間）
※事業部により異なります。
※残業は月30時間程度です。
- 年収・給与
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想定年収：600万円～1000万円
※経験・能力・スキル等を考慮し、同社規定により決定いたします。
・賞与年2回支給
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・ご近所手当
※東京拠点：オフィスから3km圏内の方に2万円/月
※上記以外の拠点：オフィスから3km圏内の方に1万円/月
・子ども手当（お子様1人につき1万円/月）
・社内コンビニ・オフィスグリコ
・ウォーターサーバー
・副業可（申請制）
・健康診断・婦人科検診費用負担
・週次全社MTG
・部活動支援制度
・X Mile Award（社内表彰制度）
・PC・ディスプレイ・社用携帯支給
・達成時の打ち上げ費用支援（1人あたり5000円）
- 休日休暇
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年間休日124日以上
・完全週休2日制（土日休み）
・祝日
・年末年始
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇（入社から半年後に10日付与）
・慶弔休暇
・産前産後・ 育児休暇 ※男性の取得実績あり
