募集要項
- 募集背景
- 喜ばれる品質の提供に向けた、全員参加のTQM活動（仕事の"質"を含めた改善活動を行っています）に着手し、お客様満足度の向上、事業目標の達成に向けて、業務改善を進めています。これらのミッション実現のため、組織体制を強化すべくこの度人材を募集いたします。
- 仕事内容
-
品質保証強化グループ 品質監査担当を担っていただきます。同社グループの国内外の拠点を対象として、監査を通じて拠点のレベル向上を図る以下業務に就いていただきます。
・入社直後に期待する業務：見習いとして、3ヶ月の間、品質監査に同行し、同社の監査を理解いただきます。
・3ヶ月～６ヶ月後の業務イメージ：品質監査担当者として品質監査に参画し、監査リーダー必要な技量を獲得いただきます。
・6ヶ月後～の業務イメージ：品質監査リーダーとして品質監査に従事するとともに、QMS改善企画（未然防止・再発防止活動や、拠点状況を把握しニーズがあれば実務作業の支援など）にも参画していただき、ご自身の能力の幅を拡げる機会を提供できます。
一年あたり約50拠点の監査を分担し、監査対象側のスケジュールとタイミング次第ですが、2週に1回程度出張対応を行っています。英語に抵抗がない方には、年2、3回程海外拠点（主にアジア圏）の監査対応も行っていただきます。
＜キャリアパス＞
同社は素材・機械・エンジニアリング等の性格の違う事業の集合体で、拠点の規模も大小あり、事業毎で品質保証の進め方も様々なため、ご自身の知識、経験が生かせる場所、場面が数多あると思います。品質統括部内には、TQM活動の企画・推進を担当するグループがあり、部内で担当替えの可能性があります。品質保証人材として、本社・事業部門・拠点間のローテーションの可能性があります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
本社部門 品質統括部 品質保証統括グループ 品質監査担当
担当役員補佐、部長、庶務＋２グループ体制
品質保証統括グループ（品質の企画、推進、統括、監査を担当）：15名 ★
KOBELCO TQM推進グループ（TQM,ものづくりの推進を担当）：8名
- 応募資格
-
- 必須
-
・品質保証業務経験（QC検定２級以上相当）をお持ちの方
・お客様品質対応（クレーム対応等）経験をお持ちの方
・品質問題解決対応の経験をお持ちの方（加えて、未然に防ぐための改善活動を行われた経験をお持ちの方は大歓迎です）
・公的認証（JIS、ISO9001、IATF16949、JISQ9100等）対応経験をお持ちの方
※業界は不問です。上記ご経験をお持ちの方はぜひご応募ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神戸本社：兵庫県神戸市中央区脇浜町海岸通2-2-4 └JR「灘駅」南口より徒歩10分／阪神「岩屋駅」より徒歩7分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 11:00～15:30
1日の標準労働時間7時間45分
時間外労働の有無:あり／月平均20時間
- 年収・給与
- 年収510～1000 万円 月給制 月額基本給 210,000円～×12ヵ月＋賞与 残業代全額支給 通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
-
介護保険（満40歳以上）、退職金制度（会社規定に基づく）、寮・社宅制度（適用条件有）、各種財形貯蓄制度、社員持株会、保養所（全国各地）、カフェテリアプラン（年間8万5千円相当）、時短勤務（小学校卒業まで）、在宅勤務制度、階層別研修、専門別研修、社内語学研修など
※参照：社員が働きやすい環境づくりへの取り組みについて
https://www.kobelco.co.jp/about_kobelco/outline/integrated-reports/
- 休日休暇
- 【年間休日】121日 【休日内訳】週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回（筆記試験あり）
