募集要項
- 募集背景
- 徐々に売り上げが伸びて生きている状況です。その中で、今後さらに売り上げを伸ばしていくことを考えております。そのために、既存メンバーの成長を行うために、自身の経験をもとに育成を行っていただける方を、増員募集することを想定しております。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。■ソリューション・コンサル提案を通じた新規販路開拓・提案～顧客管理・新規パートナー開拓・管理を行う部署における幹部社員として事業戦略の策定/ソリューション提案営業/メンバー育成
■セールスマネジメント：当社SI事業の営業組織の中で一定の権限・裁量を持った組織運営。組織全体の目標設定/営業戦略立案/プロセス管理/実行の推進
■ラインマネジメント：SI事業の営業組織メンバー育成（目標設定・人事考課・支援）
【ポジションの魅力】
売上の大部分であり、今後も伸ばしていきたい事業です。既存メンバーのスキル開発も必要で、部長とメンバー層の間に入り、既存メンバーの育成やマネジメントに注力をいただきます。同社の主力事業にて、裁量を持って働くことが可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
変更なし（限定職）
【所属部署情報】
SI事業部 サービス営業部(営業事務2名、営業3名の計5名が所属)
ゆくゆくは幹部候補として、経営レベルで会社の運営に携わることができます。
- 応募資格
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- 必須
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ソリューション型サービスの提案型営業の経験
組織マネジメント経験
人材育成の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区三田三丁目4番10号4F（リーラヒジリザカビル）
沿線名：JR山手線田町駅 徒歩6分、都営地下鉄都営三田線三田駅 徒歩4分
※顧客先によって異なります。
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 屋内に喫煙可能室設置
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
変更なし
- 勤務時間
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9:30～18:00（実働7.5時間）
時間外労働の有無:あり／月平均22時間
- 年収・給与
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年収600～1000 万円。月給制
月額基本給 401,000円～×12ヵ月
上記に加え固定残業代（月30時間分として99,000円）支給
30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給
- 待遇・福利厚生
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出産・育児支援制度（全従業員利用可）／資格取得支援制度（全従業員利用可）／研修支援制度（全従業員利用可）／継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）／出産祝い金（1子/10万円）/ 社員の誕生月に豪華ディナーorゴルフへご招待 など
■手当備考 通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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【面接2回】
書類選考→1次面接→2次面接
※適性検査、筆記試験を選考途中に行います。
