募集要項
- 募集背景
- 事業拡大を見据えた組織強化のための募集です。
- 仕事内容
- 2023年に立ち上がったデジタルソリューション事業部にてSES営業職としての業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■エンジニアと企業のマッチング └現在案件を多くいただいている状態です。メンバーのスキルや経験を見ながら、どの案件をどの程度の期間お任せするのか、案件とスケジュールの調整をおこない、依頼企業とのマッチングをおこないます。 ■案件受注後の状況管理やマネジメント └派遣したあとはその後のフォローやトラブル対応、状況の把握から管理までもお任せします。 ■ビジネスパートナーの発掘 └現在案件多数のより、エンジニアの方が足りていない状態です。交流会などに積極的に参加し、一緒にお仕事をしてくださるビジネスパートナーの発掘も本ポジションのお仕事です。 【働きがい】エンジニア、企業としっかりと向き合い、自身の采配によって案件の進度や完成度が変わってきます。直に接しそれぞれのニーズやスキルを把握していくことで自身の介在価値や達成感、やりがいを感じることができます。 【入社後について】配属部署の上司とOJTという形でマンツーマンでの指導を受けていただけます。はじめは上司のサポート業務からおこない、徐々に業務を引き継いでいきます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 配属部署上長(50代男性)、営業メンバー(30代)、事務の方(20代女性)と業務を行っていただきます。
- 応募資格
-
- 必須
- 【必須要件】 ■IT営業、もしくはSES営業のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区浜松町1-2-11浜松町鈴木ビルディング6F JR山手線「浜松町」駅徒歩7分/都営地下鉄都営大江戸線「大門」駅徒歩6分 <将来的に勤務する可能性のある場所> 本社および全ての支社、営業所 <受動喫煙防止策> 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
9:00~18:00(実働8時間)
時間外労働の有無:あり/月平均20時間
- 年収・給与
-
年収450~650 万円 月給制 月額基本給285,000円~×12カ月+賞与
残業代全額支給 ■手当備考 通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限月5万円) ■賞与 年2回(過去実績2か月) 通勤手当あり 上限50000円
- 待遇・福利厚生
- ■従業員持株会■GLTD保険■財形預金制度■組合共済制度■社会保険:組合共済制度■退職金制度:再雇用制度あり(65歳まで)(定年:60歳)■リフレッシュ休暇(連続9日)等連休制度
- 休日休暇
- 【年間休日】124日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇
- 選考プロセス
- 面接2回