募集要項
- 募集背景
- 業容拡大による増員
- 仕事内容
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同社の営業担当として、ゼネコン、官公庁、学校、病院向けの営業をお任せします。工事案件の受注を目的に深耕営業を行います。
<お仕事詳細>
・官公庁や大手ゼネコンの発注物件に対する情報収集
・算出した積算金額に基づき、入札金額の調整と入札
・受注した物件に対し、客先の窓口となって技術的・工程的事項の打ち合わせ
・客先打合わせ内容を社内の工事部へ連絡・指示、工事完了後の受注金額の回収
・4半期ごとの役所とのモニタリング、それに伴う書類作成と議事録の作成
<同社について>
◇ワークライフバランスを保てる就業環境が魅力です。年間休日は120日、残業時間は月30時間以下。また産休育休取得実績もあり、長期的なキャリアを築きやすい環境・社風が整っています。また企業年金、従業員持株会、財形貯蓄、自社保養所（河口湖等）、制服貸与、社員親睦会など福利厚生も充実しています。
<同社の強み>
独立系電気工事の大手として、電力・民間・公共の各分野に展開しています。いち早く海外進出を展開し、現在海外売上げ比率は30％、特に東南アジアでの工事実績が豊富です。その他、ESCO事業やPFI事業など新規分野を強化するなど、公共工事に頼らない収益源を開拓しています。これらの取り組みから、同社では現在国内外でのニーズが増加しています。
- 応募資格
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- 必須
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・法人向け営業経験
・普通自動車免許
- 雇用形態
- 正社員(無期雇用)
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
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8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
<その他就業時間補足>
残業時間は案件・工期にもよりますが、年間平均で月に30時間程度です。
- 年収・給与
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※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります）
月給:285,000円～
昇給:年1回
賞与:年2回 ※別途業績連動賞与あり
<予定年収>
430万円～600万円
<諸手当>
通勤手当、家族手当、役職手当、地域手当、代人手当、資格手当
- 待遇・福利厚生
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＜社会保険＞
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
＜福利厚生＞
退職金制度、厚生年金基金、寮・社宅、保養所（河口湖）、OJT研修、企業年金、従業員持株会、財形貯蓄、社員親睦会 他
＜受動喫煙対策＞
敷地内禁煙、
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日
有給休暇10日～20日
休日日数120日
<休暇>
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 他
- 選考プロセス
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面接回数：2
書類選考→面接2回→内定
※面接回数は変更する可能性もあります
