商品企画・開発
[DS1966]【EDA・CADエンジニア】設計技術開発(担当領域:モデルベース設計 / ロジック…
掲載期間:24/07/04~24/07/17求人No:JACT-NJB2168610
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[DS1966]【EDA・CADエンジニア】設計技術開発(担当領域:モデルベース設計 / ロジック…

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社
マネジメント業務なし 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社での募集です。
商品企画・商品開発(技術系)のご経験のある方は歓迎です。
★仕様検討からロジック設計検証の設計フロー・ソリューション技術として、モデルベース設計技術の開発、機能検証技術の開発、上位設計技術(SystemCモデリング)の開発などを行うエンジニアを募集します★

■組織の役割
私たちの部署では、CMOSイメージセンサーを始めとした各種LSIの、設計の自動化技術や機能検証技術の開発と展開を行っています。これから開発する製品の仕様の検証を行うモデルベース設計や漏れのない機能検証、検証期間を短縮するための検証自動化など最新の設計検証技術を実用化しています。

■担当予定の業務内容
仕様検討からロジック設計検証の設計フロー・ソリューションの開発
・モデルベース設計技術の開発と実用化、横展開 (光学~センサー~後段処理を含むシステムのモデリング技術)
・機能検証技術の開発と実用化、横展開
・上位設計技術(SystemCモデリング)の開発と実用化、横展開

■想定ポジション
約20人のチームのメンバーとして、技術開発や設計サポートを担当します。

■描けるキャリアパス
技術専門職として技術を深めていくこともできますし、幅広い技術範囲をカバーするトータルエンジニアとして活躍いただけます。

■職場雰囲気
ベテランから若手まで幅広い年代のメンバーで構成されています。
コロナ禍以前から在宅勤務を実施しており、柔軟な働き方を実施しています。
他社から転職された方も含め、ロジック設計・インプリ設計・アルゴリズム開発・ソフトウェア開発などの多様な人材が集まったエンジニア集団で、担当技術領域を超えた情報共有や議論を行いながら業務遂行と個人の技術力向上をめざしています。

■ソニーからのメッセージ
ソニーのセンサーの進化と差異化を実現するために、これまでにない最先端の設計技術を開発していきます。我々が開発した技術はソニーのセンサーに幅広く使われることで、幅広い部署と連携し、多くのセンサー設計に携わり、ソニーのビジネスに貢献することができます。
あなたの経験を活かして、ソニーのセンサーの新しい設計に一緒にチャレンジしていきましょう。
応募資格
必須
■必須
以下のいずれかの経験があること
・LSIのロジック設計
・デジタルインプリ設計
・組み込みソフトウェア設計
・画質設計
・画質処理アルゴリズム開発

■尚可
・光学シミュレーション

※上記必須・尚可要件は上級担当者~リーダークラス共通の要件となります。

■求める人物像
・知識・経験は不足していても、現在の設計に問題意識を持っており、前向きに仕事に取り組める人
・最新の設計手法に取り組みたい、新し物好きの人
・人とコミュニケーションを取りながら仕事を進めるのが好きな人
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
ポジション・役割
上級担当者~リーダークラス
勤務地
神奈川県
勤務時間
【就業時間】09:00 ~ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
年収・給与
【年収】700万円 -
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】初年度 17日 1か月目から
【休日】完全週休二日制


年末年始

会社概要

社名
ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社
事業内容・会社の特長
半導体関連製品と電子 ・電気機械器具の研究、開発、生産、販売事業、およびこれに関連、附帯する事業
設立
42309
資本金
400(百万)円
売上高
2021年03月 17640000(万円)
従業員数
8100名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:約1,800名

人紹部門:約1,200名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京、東北、北関東、横浜、静岡、浜松、名古屋、京都、大阪、神戸、中国、福岡
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
東北支店
〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町1丁目9番1号 仙台トラストタワー22階
北関東支店
〒330-8669 埼玉県さいたま市大宮区桜木町一丁目7番地5 ソニックシティビル20階
横浜支店
〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島一丁目1番2号 横浜三井ビルディング12階
静岡支店
〒420-0857 静岡県静岡市葵区御幸町11番地30 エクセルワード静岡ビル4階
浜松支店
〒430-7725 静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜松アクトタワー25階
名古屋支店
〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅四丁目8番18号 名古屋三井ビルディング北館15階
京都支店
〒600-8411 京都府京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋町620番地 COCON烏丸8階
大阪支店
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー12階
神戸支店
〒651-0086 兵庫県神戸市中央区磯上通8-3-10 井門三宮ビル10階
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〒732-0053 広島県広島市東区若草町12番1号 アクティブインターシティ広島8階
福岡支店
〒812-0012 福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル4階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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