募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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グローバルに展開する大手アセットマネジメント会社にて■概要
シニア・データ＆パフォーマンスマネージャーを採用致します
シニア・データ＆パフォーマンス・マネジャーは、特にデータ・ガバナンスに重点を置きながら、データ＆パフォーマンス・マネジメント部門の管理を促進し、組織内のデータ・システムの開発と使用を監督することが期待されています。 卓越したデータ分析能力を発揮し、データ管理とガバナンスの専門知識を有し、資産運用業界を熟知していることが求められます。 また、グローバルEDMプラットフォーム導入プログラムを含む、データおよびパフォーマンスに関連するすべてのイニシアチブに積極的に参加することが求められます。
■主な役割
・全社的なデータガバナンスのフレームワークと戦略の開発を積極的に推進し、関連するデータ管理手法を実施する
・効果的なデータ運用とデータ変更管理を確実にするため、関連するワーキンググループやガバナンスフォーラムを促進する
・データガバナンスに関する役割と責任を明確にし、企業データのスチュワードシップに対する明確な説明責任を確保する
・企業データのインベントリを作成し、維持する
・業務部門を横断したデータガバナンス戦略の実施に関する調整を担う
データ関連のビジネス要件が明確に定義され、伝達され、十分に理解されていることを確認するために、ビジネス機能エリアとデータソリューションの間の連絡役を務める
・データソリューションの開発を指揮指導し、利用データの正確性と完全性を確保し、社内システムやデータベースへの効率的な取り込みを実現する
・EDMプラットフォームの導入を支援し、現地のビジネスユーザーやグローバルプロジェクトチームと積極的に協力する
・コンプライアンス、法務、ベンダー管理チームと密接に連携し、データ利用に関する規制や契約上の義務を十分に理解する
・関連するすべてのプロジェクトやイニシアティブ、リスクや問題について、データ・パフォーマンス管理部門の責任者を追跡し、サポートする
・データ成果物の品質と精度を継続的に向上させ、データソリューションを継続的に強化するためにチームをサポートし、スキルアップを図る
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
・データマネジメントおよびアナリティクスの実務経験10年以上
・ビジネスレベルの英語力
・データマネジメントおよびガバナンス原則に精通していること
・様々なソースからの複雑で大量かつ高次元のデータを操作分析するための確かな知識
・データ統合、ETLプロセス、データベース、データウェアハウスの概念、およびデータの可視化に関する知識
＜あると望ましい経験・能力＞
・分析ツール（FactSet、MSCI Barra、Bloomberg、Tableauなど）の使用経験
・サードパーティのEDM、MDM、DWHプラットフォーム、データ可視化ツールに関する知識
パフォーマンス測定およびパフォーマンス帰属手法に精通している
プログラミングスキル、特にSQL、Python、その他のスクリプト言語の知識及び使用経験
・投資商品に関する幅広い知識
・ビジネスニーズを技術要件に変換し、簡素化する確かな技術的分析スキル、フロントオフィス、ミドルオフィス、バックオフィスを含む資産運用業界に関する理解
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- SVP
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】08:40 ～ 17:10
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
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【年収】1200万円 - 1780万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
年末年始
年間23日（入社初年は入社月に応じた按分付与）
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
