募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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三菱マテリアル株式会社での募集です。イノベーションセンター先端システム領域におけるスマートファクトリー構想の実現、および各工場の課題を解決する自動化の実現に取り組んで頂きます。
IoT・AI・データマネジメントのご経験のある方は歓迎です。
■■■業務内容■■■
製造現場と連携し、生産性向上に向けた新しい生産技術手法、自動化を提案・導入するための開発テーマにアサインいただきます。
職位や技術・経験に応じてプレイング・マネージャー、技術実務担当の役割を担って頂きます。また案件は2つ程度平行対応頂く働き方となります。
■■■魅力・やりがい■■■
・ものづくりの現場において未来の製造業・工場（スマートファクトリー）を具現化するためのプロジェクトの一翼を担っていただきます。
個別技術にとどまらず俯瞰的に工場経営・改善施策を講じる経験、企業価値向上や競争力強化に貢献頂けます。
・配属先（ものづくりR D戦略部 戦略統括室 イノベーションセンター）は全社横断の組織として各部部門の技術者や経験者採用社員を集結した新設部門であり、多様な価値観・背景のメンバーと仕事をすること、また社外先進企業やコンサルタントとの意見交換も活発に行っており、ご自身のスキルを向上させながら成長することができます。
■■■事業部ポイント■■■
・イノベーションセンターのミッションの1つである「開発テーマの事業化の推進」の中核、推進役として参画し、自らの手で事業化、黒字化を達成するチャンスを得られます。
・研究所という環境のため、新規開発品に対し、早期段階から、量産化を見据えた生産技術を開発し、研究開発から量産技術までを一気通で携わることができます。
・経験者採用での入社者も多く活躍しており、馴染みやすい環境です。
■■■キャリアパス■■■
ゆくゆくは生産プロセス高度化、スマートファクトリー化プロジェクトにおけるプロジェクトリーダーの役割を担って頂きます。
【可能性のあるキャリアステップ】
開発部門での生産技術開発キャリアを想定していますが、工場での生産技術開発をお任せする可能性もあります。
■■■組織Mission■■■
弊社それぞれの拠点と連携し、具体的な事業を想定した工程自動化、検査自動化に注力。革新的な設備・装置の開発を行い、横展開可能な生産プロセスの高度…
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※以下のいずれかを有する方
・製造現場での業務改善、IE、自動化（開発、生産技術、品質保証等）のご経験
・装置製作においてベンダーマネジメントを行い装置の製作、導入のご経験
・複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトをリードしたご経験
【歓迎要件】※以下のいずれかを有する方
・生産設備の機構設計、電気設計、プログラミング、条件評価のご経験
・ロボット・AGV・画像機器を使用し自動化したご経験（規模感は問わない）、もしくはそれらを活用した現場改善のご経験
・各事業の製造設備を製作する際の仕様検討、ベンダーを活用した装置製作のご経験
・特定の分野に関するプロジェクトにてプロジェクトマネジメントをしたご経験
・２D、３DCADの操作、製図のご経験
・PLC、画像検査の領域でのプログラミングのご経験
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
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【就業時間】08:30 ～ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】780万円 - 1010万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
役職手当
- 休日休暇
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【有給休暇】入社日に付与（入社月により2日～16日付与）
※翌年の１月１日に16日が付与されます。
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
前年度有給休暇余剰分を次年度に持越し可能です。
その他：育児休業、介護休業、慶弔休暇 など
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (７月)
