募集要項
- 募集背景
-
S/4HANAグループ展開に伴う増員です。
2022年4月より、'22中計実現の基盤となるS/4 HANAが三井金属グループ約40社・70拠点（海外拠点を含む）で稼働しております。これに合わせ、DX推進において必要な業務の見える化を実現するため、BOおよびSACの利活用拡大を一緒に推進できる仲間を募集しています。
- 仕事内容
-
★東証プライム上場「三井金属鉱業」のユーザー系SI／三井金属グループのDX推進を中長期的に支援！★
⇒ 本ポジションでは、システムコンサルタント業務をお任せします。
【業務内容】
SAP BusinessObjects（SAP BO）やSAP Analytics Cloud（SAC）の導入・活用を推進するサブチームに所属していただき、役割分担しながら以下の業務実施を想定しています。
・策定済みのコンセプトに沿って各現場のユーザーへのヒアリングを行い、機能拡張のための要件定義と詳細設計
・上記と合わせ、データ活用方法の整理とBOおよびSACでのレポートの設計・開発
・各機能の稼働後の保守サポート（対象はグループ会社全体）
ユアソフトとしては今後スケールさせていく領域であり、現在専属の担当者はいないため、協力会社と連携して社内の第一人者としてプロジェクトを推進いただきます。
【入社～1年】
所属いただくプロジェクトごとに、業務知識やSAPに関する技術面の知識補填を支援。担当するモジュールの業務領域を中心に、ユアソフトのテンプレートや三井金属グループの業務を理解し、プロジェクトの一部または全体を推進いただきます。
【入社2年目~5年】
業務の見える化を軸にプロジェクトの一部または全体をリードいただくとともに、レポート構築を通してS/4HANAの知見も身に着けていただき、領域横断で業務・システムのあるべき姿を描き、それを実現できるシステムコンサルタントを目指します。
【入社6年目～】
チームのリードにとどまらず、プロジェクト全体を俯瞰して能動的に付加価値を生み出せる高度IT人材へと成長されることを期待しています。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須条件】大卒以上
・SAP BOまたはSACの開発プロジェクト、またはシステムを活用して業務を見える化するプロジェクトへの参加経験
・会計・販売・購買・在庫・生産・品質の業務知識
【歓迎要件】
・BOの知見・開発スキル
・SACの知見・開発スキル
・ExcelVBAの開発スキル
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
【フルリモート可】
所属組織の勤務地：東京都品川区大崎1-11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー20階
プロジェクトの状況に応じて出社・出張が発生致します（2023年度実績 出社頻度：月1回程度）
※交通費や宿泊費は会社負担。
※グループ内および各種研修による出張が発生する可能性あり。
※出張先：三井金属鉱業株式会社の事業拠点がある地域／関係会社のある地域
- 勤務時間
-
フルフレックスタイム制（1日の標準労働時間7時間50分・休憩50分）
時間外労働の有無：あり／月平均13時間
9時00分～17時50分（休憩12時00分から12時50分）で就業する社員が多いです。
- 年収・給与
-
【給与】月給制 基本給246000円～ 残業代全額支給
【通勤手当】 支給あり（会社規定に準ずる）上限
実費支給
【賞与】あり 年2回（4月/10月）
【昇給】あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
-
【待遇・福利厚生】借家補助制度（単身者：最高72,000/月、世帯主：最高100,000円/月）/持家補助制度 最高30,000円/月（入社後の購入に限る）/資格試験合格報奨金 50,00
0円～150,000円/退職金制度/育児休業制度/介護休業制度/テレワーク制度
【その他】フルリモート勤務です。ただしプロジェクトの状況に応じて出社・出張が発生します。（交通費や宿泊費は会社負担）
【保険】健康保険、 厚生年金、 雇用保険、 労災保険
- 休日休暇
-
【休日休暇】完全週休2日制
土曜日、 日曜日、 祝日、 夏季休暇、 年末年始休暇、 GW休暇、 産前・産後休暇、 育児休暇、 介護休暇、 特別休暇
【年間休日】124日
