金融事務・決済・計理・主計
カストディ/投資信託受託のミドルオフィス業務マネジメント ※管理職ポジション、日本を代表する金融機関
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間7月3日~8月27日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/07/03 ~ 2024/08/27)
金融事務・決済・計理・主計
カストディ/投資信託受託のミドルオフィス業務マネジメント ※管理職ポジション、日本を代表する金融機関
海外展開あり(日系グローバル企業)
上場企業
大手企業
管理職・マネジャー
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
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マネジメント機能の強化を目的とした採用です。
5~10名程度のチームをマネジメントする役割の担って頂きます。
そのため、当該業務の経験もではありますが、マネジメント経験が豊富な方を優先し、選考していきたいと考えています。
大手信託銀行でチームマネジメントにチャレンジできる、大変やりがいのある仕事です。
仕事内容
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機関投資家からの有価証券カストディ/投資信託受託におけるミドルオフィス業務、チームマネジメント、事務企画推進を担っていただきます。
・カストディ営業サポート(契約管理、稟議、顧客照会対応、再信託先や海外現地法人など関係部署との連携)
・投資信託受託営業サポート(稟議、顧客照会対応、運用会社との実務調整)
・機関投資家からの私募投信設定/解約注文受付と照会対応
・部内総務
・事務企画、営業企画
管理業務の傍ら、ハンズオンで実務を担っていただくことがあります。
※「内容に興味があり、話を聞いてみたい」
「興味はあるものの、自分にマッチするかがわからない」
という方はぜひ、「気になる」をクリックしてください。
ご面談をお願いしたい(ご経歴が合致している)場合は
募集企業名を公開致します。
応募資格
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- 必須
-
・上記の仕事内容に関する実務経験、また、5年以上のマネジメント経験があること
・コミュニケーション能力、関係部署との調整力、柔軟性と協調性
・Excel, Wordの基本スキル
国内外カストディ/投資信託/特定金銭信託など各種商品のミドル業務に加え、事務企画/総務を所管するため、幅広い分野で臨機応変な対応力が求められます。
- 歓迎
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・ミドル・バックオフィス業務の管理者経験
・英語力あれば尚良し
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
40~52歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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・マネジメントが好きな方、得意な方
・チームプレイを重視している方
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京
※リモートワーク可能(フルリモートは不可)
勤務時間
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8:40~17:10 (フレックスタイム制あり、所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
年収・給与
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1,000~1,400万円程度
・残業代:有
・昇給・昇格:有
・賞与支給:年2回
※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定
待遇・福利厚生
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<各手当・制度>
時間外勤務手当:時間外勤務時間に応じて支払う
※管理監督者の場合は、時間外勤務、休日勤務については手当を支給しないものとする
通勤手当:規程に従い支給
住宅手当:規程に従い支給
諸手当:昼食費補助等
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:プロフェッショナル社員の場合、退職金はなし
<福利厚生>
企業主導型保育園入園サポート、ベビーシッター育児割引制度、
社員毎のニーズに応じた住宅関連制度、財産形成支援制度、余暇支援制度等
休日休暇
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休日:土日、祝日、年末年始(12/31,1/1,1/2,1/3) ※年間休日日数120日
休暇:有給休暇(年間21日、但し初年度は採用月による)
スポット休暇、結婚休暇、生理休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、介護休暇、検診休暇、自己啓発休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年以降5年毎に連続5営業日)
産前産後休業、育児休業、出生時育児休業(産後パパ育休)、介護休業 等
その他長期休暇制度等の特別休暇あり
選考プロセス
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書類選考→面接3~4回程度(役割、役職に応じて増減予定)→適性検査(性格検査のみ)→内定
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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日本を代表する金融機関
入社実績
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- Tさん(36歳 / 男性)
- 官公庁からの転職 配属:産業調査部
- Oさん(35歳 / 男性)
- 設立準備会社のセキュリティを担当
- Kさん(42歳 / 男性)
- デジタルマーケティング部門に転職
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