社内SE・システム管理
【神奈川:リモート】社内SE(担当課長)※1課
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/07/03 ~ 2024/07/16)
社内SE・システム管理

【神奈川:リモート】社内SE(担当課長)※1課

マンパワーグループ株式会社
英語力が必要

募集要項

募集背景
増員募集
仕事内容
安定した経営基盤/世界75ヶ国・地域2200拠点/グローバルに活躍できます!
【職務概要】
マンパワーグループにおける基幹システム、その他業務システムの開発・運用・保守業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
・システム開発:エンドユーザの要望ヒアリング、システム要件への落とし込み、ベンダ作業の品質管理
・システム保守:照会対応、障害対応、運用品質改善、セキュリティ対応
・その他:システム予算管理(予算策定、執行状況管理)等

【この仕事の魅力】
以下の様に多様なプロジェクトに携わる機会があるため、キャリアの幅を広げる事が可能です。
・エンド~エンドの全レイヤー(PC~ミドルウェア~NW~Azure上でのサーバ構築)への関与
・グローバルIT部門と協力した世界規模のシステム導入やセキュリティ改善
・システム導入後の運用・改修への関与
・ハイブリッドクラウド環境の構築・整備

【企業について】
社員一人ひとりの「WILL(なりたい・やりたい)」を尊重、実現できる環境を整えています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ベンダーコントロールのご経験をお持ちの方
・要件定義から設計まで独力でできる方
・システムテストの全体計画やテスト項目作成を独力でできる方
・CRMやERPなどの基幹システムの導入経験や開発経験を持つ方

【尚可】
・初級レベル(会議、メール授受等)以上の英語力
・アプリケーション開発・保守のハンズオン経験
※SQL、VB-NET、VBA等の.NETフレームワークでの開発経験や業務パッケージ導入、カスタマイズ等
・プロジェクトマネジメント経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
神奈川県横浜市西区みなとみらい 2-2-1 横浜ランドマークタワー 36F ※月の出勤日のうち80%以上在宅勤務可能
JR京浜東北線「桜木町」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:900万~1200万程度
年俸制:月額625000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(業績による)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費全額支給、資格取得支援、確定拠出型年金、財形貯蓄、従業員持株会、永年勤続表彰、研修制度、健康診断、各種福利厚生施設利用
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
週休2日制(原則全土・日曜 但し土・日出社の場合は平日に振替休日取得)、祝日、年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、バースデイ休暇、ボランティア休暇
選考プロセス
書類選考⇒1次面接⇒WEB適性検査(SPI)+最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
マンパワーグループ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
総合人材サービス全般(労働者派遣事業/有料職業紹介事業/再就職支援事業/アウトソーシング事業/ITソリューションサービス事業/コンサルティング事業)

【会社の特徴】
同グループは日本でもトップクラス規模の人材派遣会社です。
現在は日本全国に153の営業拠点を展開中です。
同社は、実績をもとに、お客様がHUMAN AGE(人の時代)の勝ち組となることを支援する画期的なソリューションを提案し、独自の価値を創出しています。リクルーティング、評価、研修、人材育成、キャリアマネジメント、アウトソーシング、人材コンサルティング等、人材に関するあらゆるソリューションを世界的なネットワークで展開できる強みを持っています。
人材サービス業界のリーディングカンパニーとして、企業を成功へと導く革新的なワークフォースソリューションを提供しており、全ての拠点でワンストップサービスを実現しています。
設立
1966年11月30日
資本金
40億円
売上高
従業員数
3772人(子会社含む/2024年4月現在)
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