営業(法人向け)
【福岡】外国人求職支援担当/550~650万円/ミャンマー語/フルフレックス/大手人材企業
掲載期間:24/07/03~24/07/16求人No:REB-26662
NEW営業(法人向け)

【福岡】外国人求職支援担当/550~650万円/ミャンマー語/フルフレックス/大手人材企業

外資系企業 大手企業 土日祝休み

募集要項

仕事内容
世界60の国と地域で事業を展開する人財サービスのグローバルリーダーです。
働く全ての人々のキャリア形成を支援すると同時に、人財派遣、人財紹介、
アウトソーシング等のサービスで企業を支援しています。
■外国人求職支援・登録支援サービス担当

【業務概要】
・同社新規事業である特定技能外国人のフォローおよび生活支援
・外国人財躍動化に向けた教育プログラムならびにイベントの企画/運営

「外国人雇用があたりまえの世の中をつくる」
「外国人財の躍動化を通じて、社会を変える」

人材派遣、人材紹介、アウトソーシングなど多角的に展開する同社において、
外国人求職支援・登録支援サービス担当の募集です。

【主な業務内容】
■登録支援サービス関連
・COE申請および在留資格変更許可申請前の事前ガイダンス
・出入国する際の送迎
・住居確保、銀行講座/携帯電話/各ライフラインの契約案内・手続きの補助
・生活オリエンテーション(主にE-lerningの案内)
・公的手続き等への同行
・日本語学習機会の提供
・相談・苦情の対応
・日本人との交流促進(地域住民との交流や行事の案内、独自イベントの実行等)
・転職支援(人員整理等の場合)
・定期的な面談/行政への報告等
・営業部門との連携(報告・連絡・相談)

■躍動化教育プログラムならびにイベント関連
・支援対象者に対する日本語学習支援
・分野別の技能試験対策プログラムの企画/運営
・各種レクリエーション企画/運営
(ワールドカフェ、BBQ、スポーツ大会、婚活イベント、観光名所ツアー等)

■SNSを活用したキャンディデート募集活動
・クリエイティブの元素材制作(動画撮影、現地語の翻訳等)
・個人SNS(会社用アカウント)を活用した募集投稿/応募者管理

【企業の特徴】
大手人財サービス企業です。人材紹介、人材派遣、アウトソーシング、採用代行など
幅広くサービスを展開しています。
フラットな環境で、中途社員も多数活躍中。
社内公募制度もあり、様々なサービスを経験することができます。
応募資格
必須
【必須要件】
・ミャンマー語ビジネスレベル以上
・外国人採用の業務に携わった事がある方

【歓迎要件】
・人材会社での登録支援サービスや派遣スタッフフォローの経験のある方
・英語でコミュニケーションが取れる方(日常会話以上)
雇用形態
正社員
試用期間:6か月
勤務地
【勤務地】
福岡オフィス
福岡県福岡市中央区

※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

※雇い入れ時:アクロス福岡  変更の範囲:会社の指定する場所
勤務時間
【勤務時間】
9:00~17:30を主としたフルフレックス勤務
年収・給与
【給与】
想定年収:550万円~650万円

※経験等を考慮の上決定

■昇給:有
■賞与:年収の20%程度。業績、評価に応じて変動します。
待遇・福利厚生
【待遇・福利厚生】
・通勤手当:全額支給(上限8万円/月)
※但し、基本は在宅勤務となります
・社会保険完備
・退職金制度…確定拠出年金または前払い退職金
・法人会員制クラブ利用
休日休暇
【休日休暇】
・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始、年次有給休暇(初年度10日*入社月により期間按分あり)
 慶弔休暇、夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇、他

<年間休日日数:128日>
毎月有給取得を奨励しています
選考プロセス
書類選考→面接1~2回→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■世界60の国と地域で事業展開■外資系大手人財サービス企業■人財派遣、人財紹介、アウトソーシング等のサービスで企業、働く方の支援をしています。
従業員数
3000

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社リブリッジ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306725紹介事業許可年:2014年
設立
2014年
資本金
2,000万円
代表者名
代表取締役社長 石松 明彦
従業員数
法人全体:28名

人紹部門:15名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306725
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京都(岩本町)
登録場所
株式会社リブリッジ 東京本社(水道橋)
〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-7-1 水道橋フロント6階
ホームページ
https://www.rebridge.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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