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外資レディースファッション PRアシスタントマネージャー/~700万/業績賞与有/大手グループ
掲載期間:24/07/02~24/08/06求人No:DAP-7873
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外資レディースファッション PRアシスタントマネージャー/~700万/業績賞与有/大手グループ

外資系企業 大手企業 管理職・マネジャー 海外出張 海外折衝 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
・裁量を持てる
・世界トップラグジュアリーグループ
・海外出張チャンス有
・高額クロージングアローワンス有
・次世代素材を使用する先駆けのブランド
・プライベートを大切にする社風
・育休取得後の復帰実績多数有
【求人の魅力】
・裁量を持って業務に当たる事が出来る
・世界トップラグジュアリーグループの安定感
・海外出張のチャンスあり最新のファッションに携われる
・高額クロージングアローワンス支給有
・非レザー/非ファーの開発で革新的な成果が出ており次世代素材を使用する先駆けブランド
・地球環境に配慮しエコレザーやミートフリーマンデーの取り組みを行なう
・誕生日・ボランティア休暇制度が整いプライベートを大切にする社風
・語学検定試験料や婦人科検診費用補助など嬉しい制度有・育休取得後の復帰実績多数有

【担当業務】メディアや顧客に向けてブランドをアピールするためのPR戦略の企画、立案、実行を担当します。メディアのあり方が急速に変化する中、柔軟性を持って対応することが求められます。マーケティング・コミュニケーション・マネジャーの直下で、英国、NY、その他の国のコミュニケーション・チームのHOと緊密に連携し、関係者全員が設定された目標に向かって緊密に仕事を進めます。
●ブランド認知度の向上●メディアプランニング、KPI、予算、戦略を含むPRコミュニケーションプランの策定●ブランドの正しいイメージを提供し、最大化する●メディアリレーション戦略を策定し、印刷物、放送、オンラインメディア、ソーシャルメディアに質の高い掲載を求める●撮影、広告、その他の活動を含むすべてのPR活動の調整と実施●適切なインフルエンサーを探す●プレスリリースやPR資料を英語と日本語に翻訳●スタイリストとのコミュニケーションと交渉●プレスイベント管理●プレスデー管理●リクエストに応じたサンプルリースのアテンド●サンプル取り扱い

【出張】国内・海外出張可能性有

【組織】Marketing and Communications Manager(レポートライン)~今回のポジション~Specialist(30代女性)

【リモート】週3日出社必須、それ以外はチーム内での管理

【選考】Commercial and Marketing DR、Marketing and Communications MG、人事、社長(計3~4回)
応募資格
必須
(1)レディースRTWブランドにおけるPR経験3年以上※ブランド側経験必須(2)ソーシャルメディアに関する経験(3)ビジネスレベルの英語力
歓迎
(1)ラグジュアリーブランド経験
フィットする人物像
・サステナビリティとファッション業界に関する知識のある方

雇用形態
正社員
ポジション・役割
Assistant Manager
勤務地
東京都
勤務時間
実働7.5H(フレックスコア11:00-16:30)
年収・給与
ベースサラリー600万円以上700万円程度
・年俸制(月50-58.3万)
・別途、業績賞与有。個人評価×ローカルの業績×グローバルの業績に応じて決定(AMGは最大基本給の10%)
・年俸制)
・クロージングアローワンス有(50万円~75万円分まで)
待遇・福利厚生
・社会保険・交通費全額・社員割引・クロージングアローワンス・確定拠出年金・ミートフリーランチ(食事代支給)・婦人科検診費用補助・ベネフィットワン
休日休暇
【年間休日120日程度】・土日祝日・年末年始(12/30-1/3)・季節休暇・有給・慶弔休暇・出産育児休暇・誕生日休暇・ボランティア休暇
選考プロセス
面接3回

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
ウィメンズ、ユニセックスのRTW商品、キッズ服・小物の輸入販売

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株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-302974紹介事業許可年:2008年
設立
2007年12月
資本金
2000万円
代表者名
森田 清盛
従業員数
法人全体:11名

人紹部門:10名
事業内容
有料職業紹介事業
コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-302974
紹介事業許可年
2008年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京本社
〒150-6090 東京都渋谷区恵比寿4-20-4 恵比寿ガーデンプレイス グラススクエアB1 階 PORTAL POINT Ebisu B4
ホームページ
https://transit-careerup.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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