募集要項
- 募集背景
- 業績向上に伴う、組織体制強化のための募集です。
- 仕事内容
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決算業務を中心にマネジメントの役割もお任せします。・月次/年次決算業務
・日々の支払い/請求/入金等の出納業務
・売掛金、買掛金の管理
・月次試算表作成、資金繰表の作成
・退職給付会計、税効果会計の対応
・固定資産管理
・計算書類作成や役員会議資料作成
・法人税、法人地方税、消費税などの申告書作成及び申告業務
・社内システムの構築/運用
・メンバーマネジメント
・社内システム構築補助
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経理部には経理課と情報システム課の2つが存在をしており、配属先は経理課です。
経理課計5名（部長50代後半、課長50代前半、課次長40代、メンバー2人）
- 応募資格
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- 必須
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年次決算の業務経験
メンバーマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社
住所：東京都品川区広町1-3-22
勤務地最寄駅：JR大崎駅 徒歩13分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制
所定勤務時間:8:30~17:10
実働時間: 7時間40分
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 50時間
- 年収・給与
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年収630～670 万円
月給制 基本給332800円
残業代 全額支給
【変動手当】
家族手当：配偶者１人につき10,000円、子ども１人につき11,000円
退職金制度：勤続3年以上／再雇用制度あり（65歳まで）
【通勤手当】 支給あり（会社規定に準ずる）上限50000円
【賞与】あり 年2回（7月・12月）※昨年実績…計7.27ヶ月分(2023年３月までの旧給与体系による実績）
【昇給】あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 制服・ユニフォーム貸与、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、退職金共済、育児休業、介護休業（取得実績あり）、福利厚生（リロクラブ）他
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 年末年始休暇,GW休暇,夏季休暇,特別休暇,土曜日,日曜日
- 選考プロセス
- 面接2回程度（筆記試験なし）
