募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
-
電動マイクロモビリティのシェアリングサービス企業具体的に今回のポジションの方には、コーポレート部門を統括する取締役CFOの下で、管理部長として、以下のような業務を管掌して頂きます。
経理や財務、総務、法務といった特定の業務領域のいずれかに特化するというよりは、上場会社または上場準備会社で、幅広くコーポレート/管理業務の経験がある方を探しています。
【具体的な業務内容】
・上場準備(社内体制・プロセスの整備や開示対応、証券会社・監査法人・取引所等との折衝等)
・財務会計
・管理会計/FP&A
・銀行・リース会社対応
・拠点戦略の策定、調達管理
・稟議管理
・契約管理、機関法務、株主対応
【仕事の魅力】
・社会インフラになることを目指している、日本でも数少ないプロダクトの成長に、コーポレート業務を通じて重要な役割を果たすことができる
・スタートアップとしてアジャイルかつ合理的な意思決定ができる環境でありながらも、新しいインフラづくりを目指すという社会的意義も大きい事業に携わることができる
- 応募資格
-
- 必須
-
■必須スキル
<経験>
・公認会計士として、会社の管理業務全般に触れた経験が少なくとも3年以上あること
または
・上場会社もしくは上場準備会社での管理業務(経理、財務、税務、総務、法務、労務のいずれかまたは複数)の経験が少なくとも5年以上あること
<スキル>
・基本的な財務諸表の読解・分析力と会計知識
・基本的なコーポレートガバナンスと会社法に関する知識
■歓迎スキル
<経験>
・上場会社もしくは上場準備会社での管理業務(経理、財務、税務、総務、法務、労務のいずれかまたは複数)の経験が7年以上あること
・スタートアップでの業務経験
・株主対応や銀行対応、監査法人対応の経験
<スキル>
・基礎的なビジネス法務知識
・Excelによる財務モデルの作成スキル
<資格>
・公認会計士(日米問わず)
・簿記3級
・証券アナリスト
・税理士
・司法書士
■求める人物像
・当社の事業・ミッションに共感できる方
・オーナーシップを持って案件・プロジェクトをドライブする熱意を持った方
・未経験の領域でもミッションのために積極的に学んで推進するチャレンジ精神を持った方
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳~45歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 部長
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 800万円~1600万円