募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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当社はリサーチ、コンサルティング、システムの三つの機能を柱とし、グループ各社をはじめとした幅広い分野のお客さまに対して、ベストソリューションを提供する総合シンクタンクです。システム保守に関わる管理担当として、以下のような業務をご担当いただきます。
・ネットワークインフラのシステム保守の評価および改善
・ネットワークインフラのOSバージョンアップや機器更改といった案件の推進
・国内及びオフショアのパートナー会社を含む多くの関係者と関わりながら、インフラ保守を行う
など
≪利用技術≫
・ルーティング/スイッチング/ファイアウォール（Cisco）、IDS/IPS（Paloalto）、ロードバランシング（F5）、パブリッククラウド（AWS/Azure/GCP）など
【就業環境について】
・関西運用拠点では、計6名程度の体制となる予定です。
・月１,２回程度の休日出勤が発生する見込みです。また、東京拠点と密に連携するため東京出張が発生します。
- 応募資格
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- 必須
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【必須（MUST）】
下記2つの要件を満たす方
・ネットワーク機器の設定変更経験がある方
・最終学歴大学卒以上
【歓迎（WANT）】
・ネットワークの設計/構築/運用保守に関わる経験をお持ちの方
・ネットワークスペシャリスト、CCNAといった関連資格をお持ちの方
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～42歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者～
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 600万円 ～ 1100万円
