募集要項
- 募集背景
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・事務職、現業職（運転手、作業員）ともに、高齢化している。 求人への反応は鈍く、なかなか社員が
集まりにくい現状から今後如何にして人材を確保し、育成していくかが大きな課題となっている。
・人口減少や地域経済の縮小の中で、新規顧客開拓等の営業力を強化する必要がある。
- 仕事内容
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【総務・労務担当】人材の確保
・数年である程度当社の総務・労務・社保業務を経験、習得して貰いたい。
・勤務地:本社（能代市）。
- 応募資格
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- 必須
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・総務、労務の経験者。（男性希望）
・諸官庁業務の対応ができること。
・コミュニケーション能力があり、責任者として改善意欲があること。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 一般～主任 ク ラ ス
- 勤務地
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本社営業所（本社1F）
〒016-0171 秋田県能代市河戸川字北西山144-2
- 勤務時間
- 変形労働時間制 8時00分～17時00分
- 年収・給与
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３００～４００ 万円
賞与制度 あり 年2回 150,000円～600,000円（前年度実績）
昇給制度 あり 1月あたり0円～6,000円（前年度実績）
- 待遇・福利厚生
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加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済 加入
退職金制度: あり（勤続年数1年以上）
定年制: あり（定年年齢一律62歳）
再雇用制度: あり（上限年齢上限67歳まで）
- 休日休暇
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年間休日数: 110日
休日等: 日曜日，祝日，その他
その他
＊休日は年間カレンダーによる＊土曜日の休日は月平均３回＊夏季・年末年始休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
- 選考プロセス
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面接（予定1回），書類選考，筆記試験
＊面接同日に、適性検査と一般常識の筆記試験を行います。
