SE(パッケージ・ミドルウェア系)
マイクロソフト365導入エンジニア【東証スタンダード/離職率5%/リモート可】
掲載期間:24/07/01~24/07/16求人No:ENPCC-445075
NEWSE(パッケージ・ミドルウェア系)

マイクロソフト365導入エンジニア【東証スタンダード/離職率5%/リモート可】

株式会社クエスト
上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織体制強化のための増員募集。DX化が進むに連れ、単なるTeams利用やSharePointを利用したリスト管理、ポータルサイトの運営だけでなくMicrosoft365を業務処理の自動化で利用したい顧客が増加しており、同社もビジネス拡大に向けて増員を行います。
仕事内容
マイクロソフト365を活用した業務効率化のサービス提供を担当いただきます。 (ローコードによるクラウドネイティブのアプリケーション開発) 【業務詳細】 ・社内・外ポータルの構築 ・ワークフロー構築 ・デジタルコンテンツ構築 ・簡易アプリケーションの構築 【導入事例】 ・健康診断の受診日時を予約する健診予約システム ・会議室の予約状況を管理する会議室予約システム ・SharePointとメール、Teamsとの自動連携システム 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 IT部門への配属です。20代~40代の方まで幅広い方が在籍しています。
応募資格
必須
【必須要件】 ・3年程度のIT関連技術(プログラミング、設計など)を保有されている方 ・顧客折衝のご経験
雇用形態
正社員
勤務地
本社:東京都港区芝浦3-1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 14F アクセス:JR山手線・京浜東北線「田町駅」より徒歩5分 勤務地:本社もしくは顧客先(東京都) <将来的に勤務する可能性のある場所> 勤務地変更なし <受動喫煙防止策> 屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00~17:30 実働時間: 7時間45分 休憩時間: 45分 時間外労働: あり 月平均残業時間: 20時間
年収・給与
年収420~720 万円 月給制 基本給235000円~372000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給
待遇・福利厚生
退職金制度、社員持株制度(奨励金有)、財形貯蓄、企業年金制度、慶弔見舞金、結婚祝い金、結婚祝い品、出産祝い金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金、長寿祝品、出産育児一時金、出産育児付加金、療養費、高額治療費、訪問看護療養費、入院時食事(生活)療養費、移送費、高額介護合算療養費、資格取得支援(受験料全額補助)、健保直営保養所(箱根・金谷・白樺湖)、及び全国の健保関連施設利用可
休日休暇
【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
Web面接2回(適性検査あり) 書類選考→一次面接→最終面接

会社概要

社名
株式会社クエスト
事業内容・会社の特長
【創業以来黒字経営を続けて59年目、低離職率の東証スタンダード上場企業です】
同社は独立系IT企業として、顧客企業のIT環境すべてに携わっています。大手企業との50年以上もの長いお取引があり、エンドユーザー直接契約案件が90%以上のため、クライアントとの堅い信頼関係が築かれています。そのため、最新技術を利用した先進企業の業務改革に携わるチャンスが沢山あります。

『システム開発保守』最新のITテクノロジーを駆使し、クライアントの求めるシステム・ソフトウェアの開発業務を企画設計から納品保守まで幅広くカバーしています。
『インフラサービス』規模に関わらずクライアントのニーズに柔軟に対応しています。サーバ構築、ネットワーク構築・監視、セキュリティ、クラウド化対応など、多様なニーズに応えるサービス提供をしています。
『IT Value-Upサービス』IT診断によるクライアントのシステムの課題を明確にし、コンサルティングすることで、経営基盤となるITシステムの改善と価値向上を提案しています。
『ビジネス・プロセス・アウトソーシング(BPO)』長年にわたるITノウハウを活かし、クライアントの開発プロセスを改善していきます。クライアントの実務である開発から運用管理までを専門スタッフが引き受けています。
設立
1965年5月1日
従業員数
連結:1,052名 単体:851名

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エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡第2オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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