募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより説明させていただきます
- 仕事内容
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経営企画部門において幹部とともに人事構想を実現するポジションを担っていただきます。
・経営計画に基づく、人事構想の企画と実践
・総額人件費の管理
・人材育成スキームの立案と実行
【組織編成】現在経営企画部長が担う人事ポストを引き継ぐ
- 応募資格
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- 必須
- ・人事部長経験および、経営計画に基づく人事構想の立案や実行経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 広島県広島市安佐北区
- 勤務時間
- 9:00~18:00
- 年収・給与
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[年収] 700万円 ~ 800万円
[賞与] 年3回 昨年実績4ヶ月
- 待遇・福利厚生
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■各種保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
■諸手当:通勤手当(上限20,000円)/時間外手当/休日出勤手当/住宅手当
■制度:退職金/定年制有り(65歳まで)/再雇用制無し
■受動喫煙対策:敷地内禁煙
- 休日休暇
- 土/日/祝 年間休日:120日
- 選考プロセス
- 面接2回 適性診断(有)