募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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★商社系大手IT企業SCSKグループ★5兆円もの市場規模を有する品質保証業界のリーディングカンパニー★残業平均26時間、離職率4.3%、平均有給取得日数14日、中途社員比率78%、産前・産後・育児休…【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】
同社の法務担当として以下のような場面で活躍を頂きます。
【職務内容】
案件等が発生した際に、リーガル面での専門性をベースに、事前の課題検討、契約条件の確定、併せて、新事業・新会社における法務面の支援等を担っていただける方（法令チェックのみならず、ビジネスをいかに実現すべきかを当事者意識をもって一緒に考えていただける方、創っていただける方）を希望しております。
また、上記以外の法務業務としては、顧客等との契約書類のチェックや作成、事業運営上の様々な法務課題への対応、コンプライアンスに関する業務（教育、コンプライアンス委員会事務局や内部通報制度等の運用）、規程規則類の整備、内部統制、プライバシーマーク事務局（更新・運用）、輸出管理、子会社等の法務対応等の業務のほか、コーポレート部門の一員として多岐に渡る業務もご担当いただく想定です。
【募集背景】
同社は、技術力と事業運営ノウハウや顧客との信頼関係を背景に、着実に売上を伸ばしてきました。社員数も5年前と比較し、ほぼ２倍となっております。今後の更なる成長発展と事業を通じた社会への貢献を目指すべく、技術力の向上や事業拡大に質量両面で積極的に取り組んでおり、既存事業の強化と生産性向上に取り組む一方で、新規顧客開拓に加え、近年ではM&Aや事業提携も推進し、新たなビジネス分野の開拓、海外展開にもチャレンジしています。今後も急速な事業拡大を志向しており、新規顧客開拓や事業提携・新規事業への取り組みに際し、先端技術分野の取引や海外法人との取引を含めた契約審査を通じ、事業部門、営業部門との連携しつつ、法務観点でビジネス支援が行える人材を募集しています。
【組織構成】事業推進部法務リスクマネジメント課 6名（副部長除く）
男性5名、女性1名
【会社の魅力】
・約16兆円規模といわれるIT業界の中で、約5兆円を占める注目分野である
「ソフトウエア品質の保証・検証分野」のリーディングカンパニー！！
あらゆる産業においてIoT化、自動化、DX推進といった「IT利活用」が促進されており
そんな世の中の「IT化」が追い風となり、案件・ニーズが急激に増えております。
・部…
- 応募資格
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- 必須
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■事業会社にて契約書審査をはじめとするビジネス法務の実務経験
【歓迎要件】
■稟議管理、規程管理、リスク審査、コンプライアンス、内部統制、教育等、法務担当としての広い実務経験（一部分野において高い専門性を持っている方も歓迎）
■英文契約審査経験がある方は特に歓迎
■輸出管理やGDPR対応の実務経験
■M＆A経験、子会社管理経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル9階
- 勤務時間
- 09:00～17:45
- 年収・給与
- 400万円～850万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、GW・夏期・年末年始、慶弔・有給休暇
