プロジェクトマネージャー(汎用系)
【リモート勤務・全国在住可】国内SCM基幹システム(SAP S/4 HANA・MES)の運用保守
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/07/15 ~ 2024/07/28)
プロジェクトマネージャー(汎用系)
【リモート勤務・全国在住可】国内SCM基幹システム(SAP S/4 HANA・MES)の運用保守
株式会社クボタ
海外展開あり(日系グローバル企業)
大手企業
土日祝休み
募集要項
仕事内容
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◇海外比率約7割のグローバル企業
◇事業全体が社会貢献に直結(水・食料)
◇世界シェアNO1をラインナップ
【配属先部署の担う役割】
機械事業における、クボタ国内SCM基幹システム(主に、SAP S/4 HANA)の運用保守・改善のマネジメントを担当する。
S/4導入モジュールは、SD・MM・PP(PPDS)・CO・MDG。
他、サプライヤ向けポータル(Intramart)、スケジューラ(Asprova)、MES(Apriso)がある。
【具体的な仕事内容】
経験に応じ、調達・製造・生産計画・在庫管理・原価のうち、1つまたは複数の領域を担当いただきます。
領域をまたがる業務運用課題・システム課題が多数あり、複数部門の業務ユーザ・ベンダーと調整しながら、課題解決推進の中心的役割を担って頂きます。
【運用保守】
業務運用課題・システム課題について、優先順位を業務ユーザ側と合意しながら、ベンダーと協力して解決につなげていく。課題解決のためにシステム改修が必要となる場合は、スケジュール・コストをベンダーと調整する。
安定運用を前提として、効率をあげてIT運用保守コスト削減しつつ、業務側からあがってくる改善要望に継続的に対応することで、システムへの満足度を高める。
【働き方】
・グローバルICT本部では、リモートワークを積極的に活用しています。
入社当初の一定期間(2~3カ月程度目安)は研修期間として大阪本社に出社頂き、
その後は原則ご自宅からのリモートワークを中心とした働き方へ移行する予定です。
・業務部門へのフォロー等が必要な場合は
一定期間の出張・出社での対応を行って頂く場合があります。
・部門の本拠は大阪本社のため、多くの人員は関西圏に在住していますが、
東京・名古屋などからリモート主体で勤務しているメンバーも複数名在籍しています。
※担当業務にもよりますが、部門全体でも日々のリモートワーク割合は概ね60~40%程度です。
・居住地は日本国内に限ります。
※総合職での採用となりますので、当面想定はしていないものの、
将来的に異動や事業環境の変化等があった場合、関西・関東などの各拠点へ
出社を主体とする働き方へ変更となる可能性はございます。
(業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般)
会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。
応募資格
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- 必須
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【必須】
・SAPモジュール(SD・MM・PP・COのいずれか)の導入、またはMES導入に関わった経験があり、関連する業務知識(販売物流・購買・生産計画・原価)があること。
・システム運用保守の経験があること。
・チームリーダーの経験を有していること。
・転職回数の少ない方
【歓迎】
大規模システム構築プロジェクトに関わった経験
Asprova導入に関わった経験
MDG(Master Data Governance)導入経験
会計知識(簿記2級以上歓迎)
【学歴】
大学卒以上
【語学】
基礎会話レベル以上あれば尚可
雇用形態
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正社員
勤務地
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大阪府大阪市浪速区敷津東1丁目2-47 ご自宅での勤務を主とし、必要に応じて大阪本社等への出社 (勤務地の変更の範囲:当社全事業所) 会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。
勤務時間
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8:30~17:00(休憩時間12:00~12:45)
時間外労働あり
年収・給与
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【想定年収】 590万円~1,250万円(残業代含む)
※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。
【賞与】業績、評価によって6月・12月支給
【昇給】年1回
《年収参考例》
・約680万円:社会人経験5年程度/総合職(残業代20時間分含想定)
・約798万円:社会人経験10年程度/総合職(残業代20時間分含想定)
※平均残業時間:20時間
※残業代は実働時間に応じての支給となります。
※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があります。
待遇・福利厚生
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【試用期間】 あり 3ヶ月(本採用時と待遇変更なし)
【保険】 雇用・労災・健康・厚生年金保険
【手当】通勤手当 支給 ※会社規定による
【寮・社宅】 無(ご自宅からの勤務のため)
※大阪本社での研修期間中は会社より物件を手配します。
【福利厚生】
退職金、貯蓄制度/財形貯蓄制度(財形年金)、団体貯蓄保険、
クボタファンド(従業員持株会)慶弔・保険/慶弔見舞金制度、
ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等
健康・レクリエーション/カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、
旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助など
●敷地内禁煙(屋内・屋外喫煙可能場所あり)
休日休暇
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【休暇】年間休日125日 土日祝休み(事業所カレンダーによる)
年末年始、夏季、GW、年次有給、特別・慶弔休暇土曜日、日曜日、その他(製造部門は事業所ごとに決定。就労する事業所の年間所定休日による。)
【有給休暇】最大20日(入社時14日付与、半日・時間単位取得可)
選考プロセス
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面接2回・適性検査有
会社概要
社名
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株式会社クボタ
事業内容・会社の特長
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◇水・食料の世界課題を解決し世界に羽ばたくクボタ
120か国以上でビジネス展開し、農業機械・建設機械・エンジンなどの機械製品、水環境ソリューションなどを展開する総合機械メーカー・グローバル企業。
設立
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1890年2月
資本金
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841億円(2017年12月期)
売上高
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17,515億円(2017年12月期・連結) 8,441億円(2017年12月期・単独)
従業員数
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39,410名(2017年12月期・連結) 11,266名(2017年12月期・単独)
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