募集要項
- 募集背景
- 大手通信キャリア向け基盤ネットワーク設備導入プロジェクトの立ち上げ、および該当製品の市場水平展開を目的とした担当SEの拡充を図るため
- 仕事内容
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◆大手通信キャリア向けネットワークエンジニア業務
具体的職務内容:
通信キャリア向け基盤ネットワーク設備(外部調達品の光伝送装置類、もしくは大規模L2/L3スイッチ類)の提案・検証・導入・運用・保守を行うネットワークエンジニア
職場の情報:
・国内通信の基盤システムを支える通信キャリア向けのネットワーク設備の提案・導入・構築・保守を担う部門です
・ご自身のキャリアプランを尊重し、上流工程を担当いただくマネージャー職、技術を極めるスペシャリスト職等、複数のキャリアパスがあります
・業務状況にもよりますが、機器へのリモートアクセス環境を構築済みで、テレワークを合わせたハイブリッドワーク推進しています
■募集部門: 社会インフラソリューション事業部コアネットワーク第二部 人数: 33名、 平均年齢: 約50歳
■勤務地: 蕨/担当案件により、顧客サイトでの常駐業務が発生する場合があります
(常駐先:東京近郊/頻度等:3年程度の期間内に1カ月程度)
■残業あり 具体的な月の平均残業時間: 月平均 40時間程度
- 応募資格
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- 必須
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1.必須条件
(1)経験業務、経験分野及び経験スキル
・光ネットワークインフラ、もしくはL2/L3ネットワークインフラの設計、懸賞、構築
・コミュニケーション能力
(顧客<技術・保守・運用>との折衝、自社部門<営業、調達、検査、保守>と連係した業務遂行)
(2)その他
・学歴:大卒以上、性別不問
・日本国籍
2.希望条件
(1)経験業務、経験分野及び経験スキル
・通信キャリアでの検証・導入・運用・保守業務(尚可)
(2)望ましい資格
・ベンダ資格(Cisco CCNP、CCIE)(尚可)
・電気通信主任技術者(尚可)
・監理技術者(尚可)
・プロジェクトマネジメント資格(IPA等)(尚可)
- 歓迎
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◆光ネットワークインフラ、もしくはL2/L3ネットワークインフラの設計、検証、構築経験
◆コミュニケーション能力
(顧客<技術・保守・運用>との折衝、自社部門<営業、調達、検査、保守>と連係した業務遂行)
◆学歴:大卒以上、性別不問、日本国籍
◇通信キャリアでの検証・導入・運用・保守業務(尚可)
◇望ましい資格
・ベンダ資格(Cisco CCNP、CCIE)(尚可)
・電気通信主任技術者(尚可)
・監理技術者(尚可)
・プロジェクトマネジメント資格(IPA等)(尚可)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳~37歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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求人ターゲット層:
・光ネットワークインフラ、もしくはL2/L3ネットワークインフラの設計、懸賞、構築の経験者
募集対象 : 広く経験者を公募
- 雇用形態
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正社員
試用期間: なし
- ポジション・役割
- 大手通信キャリア向けネットワークエンジニア担当
- 勤務地
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埼玉県蕨市
- 勤務時間
- 8:30~17:15
- 年収・給与
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500万円~800万円程度(時間外手当20H分を含む)
- 待遇・福利厚生
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◆交通費全額支給、家族手当、残業手当支給。
◆健康保険、雇用保険、厚生年金、食事代補助等あり。
- 休日休暇
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土・日・祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇他
年間休日: 125日程度
- 選考プロセス
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■書類選考
提出書類: 履歴書および職務経歴書
■面 接 2回程度