サービスエンジニア・整備士・メカニック
自動車整備士・メカニック
掲載期間:24/06/28~24/07/11求人No:QIQ-351908
NEWサービスエンジニア・整備士・メカニック

自動車整備士・メカニック

海外展開あり(日系グローバル企業) 英語力不問 転勤なし

募集要項

仕事内容
■輸入車の整備全般を担当いただきます。

【具体的には】
・メーカーサービスマニュアルに沿った点検・車検
・一般修理(足回り、車体回り)
・納車前点検
※スキルや意欲をお持ちの方は下記もお任せいたします。
・メーカー純正診断機での故障診断
・状況によって(高難度故障案件の場合など)の個人顧客への整備説明(頻度は少なめ)
・重整備(エンジン、トランスミッション、デファレンシャルギア、インストルメントパネルの脱着・交換・分解整備)
・高難度故障案件の故障探求

【働きやすい環境】
同社では、社員に気持ちよく長く働いていただけるように、一人ひとりに寄り添った制度や環境を整えています。一例を取り上げると、フレックスタイム制を導入し、家庭の事情に合わせて出勤/退勤時間を調整、有給を計画的に取得できる運用は、仕事とプライベートのメリハリをつけてほしいとの想いから導入、など全社員が自分らしさを発揮できるよう努力をしています。
また、同社は入庫台数の管理を全社として行っておりますので、突発的な業務が少ないため、分からないことや困ったことがあったときには相談しながら協力して業務を進めてくことのできる環境です。
応募資格
必須
【必須要件】下記いずれも必須
■自動車整備士2級以上
■普通自動車免許(MT)
■国産車・輸入車等ブランド問わず、点検・車検を一人でできる方

【歓迎要件】
■BMWの整備にチャレンジしてみたい方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
09:30 - 18:30(コアタイム:00:00 - 00:00)
年収・給与
500万円~600万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 26歳 430万円
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、資格手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
退職金、財形貯蓄、資格取得、保養所、社員車両特別購入制度、保険募集人資格取得研修、査定士資格取得研修、人間ドック補助、報奨海外旅行、スポーツクラブ
休日休暇
年間117日/(内訳)※指定有給込み/週休2日制(水曜定休+シフト休)、夏季休暇、GW休暇、年末年始、有給休暇(月1~2回の有給取得を推奨)、慶事休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【 私たちが提供しているものは単なる「車」ではありません。 】
■50年以上の歴史を待つ輸入車正規ディーラーです。

【「一人ひとりに寄り添う温かい会社」で自分らしく働きませんか。】
同社は50年以上に渡り経営を続けている歴史のある会社ですが、「昔からある=堅い」ではなく、「一人ひとりに寄り添う会社」として歴史を紡いできました。社員に気持ちよく長く働いて頂けるように、制度や環境を整えています。一例を取り上げると、フレックスタイム制を導入し、家庭の事情に合わせて出勤/退勤時間を調整、有給を計画的に取得できる運用は、仕事とプライベートのメリハリをつけてほしいとの想いから導入、など全社員が自分らしさを発揮できるよう努力をしています。

【無理ない入庫管理。年の3分の1がお休みでずっと働くことができる!】
1日の入庫台数を管理しており、月平均の残業時間は17時間程度です。働く時間とプライベートのメリハリを付けることができ、安心して長く勤めることができる環境を整えています。また、全社員が平均で月1~2回の有給取得を実現しており、同社の年間休日は117日(指定有給込)ですが、実態は129日クラスの年間休日数を実現しています。

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株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100紹介事業許可年:1997年8月
設立
1980年9月
資本金
3億5,131万円 (2022年3月期)
代表者名
代表取締役社長 川口 一郎
従業員数
法人全体:1,607名(2022年4月1日現在)

人紹部門:300名
事業内容
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
名古屋支店(名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル5F )
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-020100
紹介事業許可年
1997年8月
紹介事業事業所
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
登録場所
東京オフィス
〒107-0052 東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3階
ホームページ
http://919.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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