募集要項
- 仕事内容
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■主な担当業務は、車載向け機器に関する、「機能安全の現場指導、設計レビュー、アドバイザー」になります。
【具体的には】
・製品の開発拠点である「横浜(池辺、佐江戸)」が対象になります。
・カーメーカより要求される機能安全要求を踏まえ、設計に必要となるハード/ソフト/システム構成についての事業部技術者へのアドバイス、機能安全レビュー(カーメーカへの逆提案に対するアドバイス含む)
・事業部 機能安全重点プロジェクトの支援(弊社として重要案件と位置付けられたもの、かつ、事業部からの支援要請ありのもの)
・必要に応じた現場教育(過去の経験等も活かした勉強会開催、設計ノウハウ集などの作成)
・(可能であればより望ましいこととして)必要に応じた自技会など各種標準化団体(機能安全関係)への参加アドバイス
<特徴>
・カーメーカからの機能安全要求レベルは自動車自体の制御が複雑化していることから、年々、高度な要求へと移行しつつあり、機能安全設計の経験豊富かつ機能安全プロセスの整備されたメーカーが市場からはより求められてくるようになりました。機能安全プロセスを整備し、経験のある人財を増やしていく中、機能安全の設計経験、ノウハウの重要性は一層高まっています。
・今までの様にカーメーカからの指示で動くだけでなく、カーメーカによりよい製品を提案できる、機能安全を通じて、自動車の不安全状態を事前に把握しリスク回避が提案できることで、カーメーカからの信頼を勝ち取り、商品訴求力を高める活動につなげることができ、この仕事もこの価値向上につながる大切な役割で。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※以下すべてお持ちの方
・自動車の電装品、電子機器開発の経験 10年以上
・機能安全要件を踏まえた開発経験もしくは現場指導経験 10年以上
【歓迎要件】
・技術課題や技術起因の品質問題を、設計や材料の段階までさかのぼって、課題を特定した経験
・他社と協働して、課題の解決に取り組んだ経験
・データ分析や統計の知識および業務経験
・海外駐在の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00 - 17:30
- 年収・給与
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1100万円~1300万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、時間外手当、育英補助給付金
- 休日休暇
- 年間133日/(内訳)完全週休二日制(土日祝)、GW、夏季休暇、年末年始、年次有給 25日(初年度22日 4月入社の場合)、慶弔・節目休暇、育児休暇、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度 他