募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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独立開業メディアのWEBディレクター（サイトのCVR向上・UIUX改善）
＜業務内容＞
同社サイトのCVR改善・向上を目的に、施策/企画の立案～実行のほか、サイト運用までお任せいたします。企画（施策/企画の立案～実行）が約7割、サイト運用が約3割です。PDCAを回しながら、よりよいサイトの目指し、磨いていただきたいと期待しております。
●具体的には
・CVR改善や回遊率向上、離脱率軽減等を目的とした施策の立案と実行
・クリエイティブの制作ディレクション
・各種分析やそれに伴うテスト設計やテスト運用
・サイトの定常運用（3割ほど/サイト内の各種掲出物等の更新）
【企画の例】
ご自身で持ち込んだ企画案や他メンバーが出した企画案をもとに進めます。
・各指標やKPIに応じて、CV向上を意識した企画/施策の立案
・ワイヤーフレームを描き、要件定義後、外部デザイナーや開発部門に依頼し、開発・実装・リリースまで一連を主導
・新規会員獲得のための、集客施策としてABテストの実行・改善
等
【このポジションの魅力】
・直属の上司となるのはマーケティング部の部長（40代前半）で、24年4月に入社したマーケ1本で20数年やってきた方です。
カスタマーマーケに精通しており、一緒に議論を重ねていきながら、同社を新しくしていく＆これからどんどん変えていくタイミングにあります。
やりたいことは任せていくタイプの部長なので、裁量権のある中で仕事ができます。
・これからサイトのリニューアルも計画としてあり、6月にも新しくマーケメンバー（20代後半）の方も入り、いま新しいことをまさに進めていくフェーズにあります。
世の中のマーケ環境がどんどん刷新されていく中、同社も新しい知見やアイデアを入れて、新しく価値創造したり、リブランディングしていきたいと考えています。
今のこのタイミングで、ぜひジョインいただき、変えていく担い手として活躍できる環境です。
・会社の中でもマーケティング施策に対するプライオリティは非常に高く、施策を進める上で、立案～実行までは非常に速いスピードで進めることができます。
同社の成長を担う重要ポジションです。
・新…
- 応募資格
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- 必須
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■サイトでの集客の経験があり、CVR向上などの重要数値の改善経験がある
■サイトのワイヤーフレーム作成や、情報設計の経験
■HTML、CSS、javascriptの基本的な理解と知識がある方
※初期構築や、0→1のマークアップは基本的に行わず、構築済み（納品済み）のhtml等の品質チェックや運用管理が中心です。
【歓迎要件】
■簡単な要件定義（もしくは簡単な開発指示・開発メモ）を書いた経験がある方
■集客目的のLP、バナー等の制作・デザインもしくはディレクション経験がある方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～18:04
- 年収・給与
- 535万円～719万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） ■祝日及び会社が定める休日■有給休暇：入社直後10日付与（期初が10/1であり、4/1以降に入社した場合は月割で支給）■ほか：慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇、リフレッシュ休暇（在籍3年毎に発生する5日間の特別休暇制度。休暇取得時に支給金有り）など
