募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
お任せしたいポジションは企画開発（事業開発）の責任者として、既存事業である転送事業の拡大を中心に新たな事業展開の企画立案・実行・運営を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・既存事業の事業分析、事業課題の顕在化、解決策の企画、提案
・事業計画、事業戦略の策定
・収益化に向けた予算の策定
・野菜への付加価値を付けるためのブランド開発
・自社ブランドの拡大に向けた戦略立案、実行
・販路拡大に向けた戦略立案、実行
・アライアンスパートナーの開拓 など
【将来的なキャリアビジョン】
地球環境の変化により、今ある青果などの食材が継続的かつ安定的に生産が出来るといった保証はないため、現状の転送事業だけでない新たな事業分野で「生産→物流→販売→消費」に関わる一連のバリューチェーンの構築にも関わっていただきたいと考えており、
その際には、「新規事業計画や戦略の策定」「中期計画（KPI設計含む）や予算計画の策定」「事業領域の市場分析や競合他社の動向等の調査や分析」「M&A戦略の企画と推進（対象会社の調査、契約交渉、クロージング対応等）」「アライアンス戦略の立案・折衝対応」などといった業務も携わることが出来ます。
【現状】
2001年から野菜の転送事業を軸に物流事業等の事業を通じて、野菜の生産から 物流、販売、消費に至るバリューチェーンの最適化に取り組んできております。
転送事業は近年、りんご・みかん・ぶどう・梨・スイカ・メロン・いちご・キウイなどの果実においても取引を開始しており、現在、日本の主要卸売市場の8割をカバーする事業へと成長しております。
また現在は、自社ブランドも扱っており、加工に関しては、九条ネギのカットを中心に実施しており、 販路としては、GMSやスーパーを中心に 展開しております。
【ミッション】
食材を余すことなく活用し、新鮮・安心・安全な高価値な食材を創り出し、その商品を多くの人に届けることで「フードロス」に貢献するとともに収益の一部を「農家や市場へ還元」することで、永続的に生産いただける体制を構築する
また、収益性だけ…
- 応募資格
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- 必須
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【必須項目】
■スピード感がある業界やタフな業界にて経営企画や事業戦略部門で責任者（同等クラス）としてのご経験がある方
■事業計画の立案や予算管理のご経験がある方
■業務改善やデータ分析など、売り上げ拡大に向けた施策の立案、実行のご経験がある方
【歓迎項目】
■食品業界（消費・賞味期限の短い商材）における事業戦略のご経験がある方・ゼロベースで新規事業のビジネススキームを企画立案し、収益化・安定化までの推進のご経験がある方
■理由や根拠をもとに提案を行い、経営者と合意形成しながら、事業の立ち上げから安定化まで行ったご経験がある方
■MBA取得やそれに準じるご経験がある方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
- 702万円～1213万円
- 休日休暇
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週休二日 （所定年休 115日＋特別休暇 10日）
・週休2日制（月9～10日休み、シフト制）
・特別休暇（8月に2日間／12月に2日間／1月に3日間／期間の定めなしで3日間）※スケジュールの調整さえ都合がつけば、基本的に土日お休みで就業していただくことも可能です。■有給休暇消化率ほぼ100％
