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将来的な部長【経営企画職】グループ会社CFO候補、グロース上場、休日125日
掲載期間:24/06/28~24/07/16求人No:RQLTG-14735
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将来的な部長【経営企画職】グループ会社CFO候補、グロース上場、休日125日

募集要項

募集背景
部門・体制強化の為
仕事内容
同社は事業承継型M&Aを軸に「モノづくり企業グループ」を形成しています。
M&Aや買収後のPMIに関するプロジェクトが常に動いており、変化し成長するグループの中核を担っています。

今回は同社グループにおける経営企画業務をお任せいたします。
自社のM&Aを加速させる為に、財務IR組織をより強化したいという意図があります。
将来的にCFOを目指したいという方を募集しております。

・予実管理:当社及びグループ会社における年度計画の予実管理
・資金調達:グループキャッシュマネジメント(CMS)の実務、銀行交渉及びエクイティファイナンスの計画・立案
・投資:M&A戦略の立案・実行、経営戦略に基づく投資先のソーシング等

【入社後】
これまでの経験を活かし、得意領域から徐々に業務を広げていただきます。
将来的にはCFOへのキャリアも目指していただけるポジションです。
応募資格
必須
・将来的に経営者(CFOなど)を目指したいという「意思」をお持ちの方
・予算管理/資金調達/投資のいずれかのご経験
歓迎
・経営企画/グループ会社管理/上場企業の経理/金融機関におけるリーダー経験
・公認会計士、税理士、中小企業診断士の資格保持者
・経営コンサル・財務コンサル 等
雇用形態
期間の定めなし
勤務地
愛知県名古屋市
勤務時間
09:00~18:00
労働時間:8時間
休憩:60分

≪残業≫
有 (平均残業時間:月40時間)
年収・給与
想定年収800万~900万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
待遇・福利厚生
社会保険完備
通勤手当(会社規定に基づき支給)
残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
時短制度(全従業員利用可)
服装自由(全従業員利用可)
ストックオプション(一部従業員利用可)
各種専門書籍購入費全額補助
休日休暇
≪休日≫
完全週休二日制(土日祝)
年間休日125日

≪休暇≫
夏季2日、年末年始休暇
有給休暇10~20日(有給取得率70% ※有給推奨日あり)
選考プロセス
書類選考 → 面接(3回程度)+ 筆記試験・適性検査 → 内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
事業承継支援事業
経営コンサルティング事業
M&Aアドバイザリー事業
企業再生支援事業
コーポレートアドバイザリー事業
プロ経営者派遣事業
その他付帯する事業

≪会社の特徴≫
・事業承継型M&Aを軸に「モノづくり企業グループ」を形成しています。M&Aや買収後のPMIに関するプロジェクトが常に動いており、 変化し成⻑するグループの中核を担っています。
・日本国内の企業のうち約99%を中堅・中小企業が占めており、中堅・中小企業は、日本経済の大部分を支える大きな役割を担っています。一方、地方の中堅・中小企業を中心に、後継者の不在や経営ノウハウの不足といった企業の存続に係る大きな課題を抱えています。 同社は、中堅・中小企業の成⻑をサポートするパイオニア的存在として「経営の近代化」を推進し、事業承継とプロ経営者の派遣を柱とした独自の支援サービスをご提案し、企業経営を様々な角度からサポートしています。
設立
2006年8月1日
資本金
11億200万円
売上高
138億500万円(2022年3月期実績)
従業員数
36名(男29名 女7名)

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株式会社アドプランナー
厚生労働大臣許可番号:23-ユ-30137紹介事業許可年:2015年
設立
1982年
資本金
9800万円
代表者名
佐藤 一之
従業員数
法人全体:300名

人紹部門:12名
事業内容
人材総合サービス(キャリア人材紹介、第二新卒紹介、求人広告企画提案、採用コンサルティング、人人材研修の企画提案・実施)
厚生労働大臣許可番号
23-ユ-30137
紹介事業許可年
2015年
紹介事業事業所
愛知県
登録場所
株式会社アドプランナー
〒467-0842 愛知県名古屋市瑞穂区妙音通4-29
ホームページ
https://www.ap-net.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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