その他、営業系
【セールスイネーブルメント|営業戦略推進担当】国内トップクラスの規模を誇るアドテクノロジー企業
掲載期間:24/06/28~24/07/11求人No:ICN-28097
NEWその他、営業系

【セールスイネーブルメント|営業戦略推進担当】国内トップクラスの規模を誇るアドテクノロジー企業

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 土日祝休み

募集要項

仕事内容
AI技術に関わる導入コンサルティング・プロダクト提供・研究開発を推進する企業にて、営業組織の強化・改善に向け、戦略策定~実行支援、仕組み化まで担当いただける方を募集します。
【会社について】
同社の親会社は、プロダクト開発において積極的にAI技術を活用しており、自社プロダクトにおいて、ChatGPTを用いた議事録の自動要約やメールの自動作成など、お客様の業務効率化や生産性向上につながるAI関連機能を提供しています。
このような状況の中、同グループはAI技術に関わる導入コンサルティング、プロダクト提供、ならびに研究開発をさらに推進するために、2023年に新子会社を設立しました。
同子会社は「日本を伝承し、働く人の可能性をAIで飛躍させる」というPurposeを掲げ、日本企業の生産性向上や産業の活性化のための様々なAIプロダクトの開発と提供を行っています。高度なプロダクトを開発するために、ChatGPTをはじめとした各種大規模言語モデルやGenerative AIなどの分野の研究も進めています。

【業務詳細】
社内に蓄積された営業データやナレッジをまとめ、属人化しない営業の仕組みづくりや受注確度向上のためナレッジシェアを推進いただきます。
特に入社直後は営業データ、数値分析を中心に担当頂き、いずれは下記のような領域を幅広くご担当頂く予定です。

・セールス組織の強化・改善に向けた、データ収集、戦略策定、オペレーション設計、人員配置検討、実行支援業務
・数値分析による、営業活動の最適化および効率化の提案
 └営業目標に対する案件管理、目標進捗管理。達成に向けた施策立案、ナレッジシェア(営業資料作成など)、実行
・他部門と連携したセールスオペレーションの推進、効率化

【補足】
※本ポジションは、親会社にて採用後、同子会社への出向となります
応募資格
必須
・法人営業の経験(3年以上)
歓迎
・SaaSやテクノロジー業界におけるBtoB向けのセールス経験
・エンタープライズ領域におけるソリューションセールス、新規アカウント開拓経験
・目標達成に向けた社内の複数のステークホルダーとの協働されてきた経験
フィットする人物像
・スタートアップやITベンチャー等の未整備な環境において主体的なアクションが取れる方
・エンジニアやPdMを巻き込み、顧客の課題解決にコミットができる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都新宿区
勤務時間
10:00~19:00
※土日祝は休業日となります
※出向の場合は、出向先の規程に準じます
年収・給与
600万円 ~ 850万円
待遇・福利厚生
【待遇・福利厚生】
・書籍購入補助(半期30,000円まで)
・リフレッシュ手当(毎月5,000円まで)
・部活動手当(毎月5,000円まで)
・家賃手当(当社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで)
・資格、語学取得支援制度、研修受講支援(個別に申請制)
・働くパパママ支援制度
・リフレッシュ休暇制度
・その他社内イベント(毎月の懇親会等)
・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設、提携スポーツクラブ等の利用
・定期健康診断(年1回)

【保険】
・社会保険完備
・健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
・雇用保険

【諸手当】
・交通費全額支給
休日休暇
完全週休二日制
所定休日:土・日・祝日
休暇:年次有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12月31日~1月3日)、慶弔休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
アドテクノロジー企業

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社アイコニックジャパン
厚生労働大臣許可番号:23 – ユ – 301093紹介事業許可年:平成24年
設立
平成24年4月
資本金
ICONIC Group合計:409,552USD
代表者名
安倉 宏明
従業員数
法人全体:非公開

人紹部門:非公開
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
23 – ユ – 301093
紹介事業許可年
平成24年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒103-0024 東京都中央区日本橋小舟町8-13 天翔オフィス日本橋601号室
ホームページ
https://iconic-intl.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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