事業部のHRBP業務

パナソニックインダストリー

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業

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募集要項

仕事内容: ■下記業務をご担当いただきます。

【具体的には】
■福井拠点における人事業務全般のマネジメント
・人事制度の運用、事業部や拠点独自の人事施策の企画・実行、任用、労政、教育訓練、組織開発をはじめとした人材関連業務全般。

【役割】
・福井拠点における人事・総務業務全般のマネジメント（ご経験に応じて、課長?係長?主務クラスの役割をお任せいたします）
・拠点独自の人事・総務施策の企画・実行

【得られること】
・主に人事業務全般を事業経営層と対峙しながら幅広く経験することができるため、人事職能としてのスキルを全般を早期に習得ことができます。

【キャリアパス】
・初期配属の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、人事総務としての幅広いスキルを身につけていただける複数のキャリアパスを用意しています。
・パナソニックインダストリー株式会社は本社を大阪府門真市に構え、全国に事業所を展開しています。将来のキャリアに関しては、入社後、ご本人の希望や状況を踏まえて検討していきます。

【勤務形態】
原則出社、必要に応じ、フレックス勤務、在宅勤務可能。

応募資格

必須: 【必須要件】
■人事関連業務経験が5年以上ある方

【歓迎要件】
■U/Iターン希望者大歓迎
■キャリアチェンジ大歓迎(エージェントでの採用活動経験者など)

雇用形態: 正社員

勤務地: 福井県

勤務時間: 08:30 - 17:00

年収・給与: 700万円～1000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回

待遇・福利厚生: 【保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険
【待遇・福利厚生】
【制度】フリーオフィス制度、カフェテリアプラン、社内製品従業員購入制度、持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度等
【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設等
【ファミリーサポート】ワーク＆ライフサポート勤務、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度、育児休業の有給化等

休日休暇: 131日（2022年度予定）／（内訳）完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目休暇)、ファミリーサポート休暇、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与。2021年度平均取得日数19日）等
※事業所・部署によって異なる場合があります

会社概要

社名: パナソニックインダストリー

事業内容・会社の特長: 【概要・特徴】
2022年4月にパナソニックインダストリー社として発足しました。パナソニックグループの中でも2番目の売上を誇る企業であり、安定した業績でパナソニックグループを支えてきた売上の柱となる企業です。
事業部としてはメカトロニクス・産業デバイス・デバイスソリューション・電子材料の4事業部体制のもと、電子部品、FA・産業デバイス、電子材料などの開発・製造・販売を行なっています。

【事業展開】
・メカトロニクス事業部：車載・産業・ICTなど多様な業界向けに、リレー・スイッチ・コネクタ・車載用電源・タッチパネルなどを提供しています。
・産業デバイス事業部：FA機器に搭載されるサーボモータ・センサ・コントローラなどのFAデバイスを提供。半導体製造装置やレーザ加工機、AGV、多関節ロボットなどが幅広い業界で採用されており、中国市場で高いシェアを獲得しています。
・デバイスソリューション事業部：車載やサーバー・基地局などの産業向け、PCやスマートフォンなどのICT機器向けなど多様な電子デバイスを提供しています。
・電子材料事業部：半導体材料と多層基板材料の研究・開発を実施。基板材料では高い技術力をもち、電子回路基板用高機能材料「MEGTRON」は世界シェアNo.1を獲得しています。

【企業の強み】
同社では、専業メーカーとの違いとしてグローバルシェアの高い多種多様な製品が多くあります。企業の強みとして部署ごとによって全く違う製品を扱っているのでその技術のノウハウを共有をし、自身の担当の製品に活かせるなど横のつながりもあり、同社の規模感だからこそできることが強みです。
また多種多様な製品を同社で扱っているため、顧客からすれば安全・安心の製品の購入を1社で完結できることも強みとなっており、シェアを獲得できております。