不動産企画・仕入・開発
Development Manager※洋上風力プロジェクト
掲載期間:24/06/28~24/07/11求人No:QIQ-277341
NEW不動産企画・仕入・開発

Development Manager※洋上風力プロジェクト

SSEパシフィコ
外資系企業 英語力が必要

募集要項

仕事内容
■洋上風力発電所の開発にまつわる下記プロジェクトマネジメント業務をご対応いただきます。

【具体的には】
<開発段階>
・発電所の適地調査、事業立地の選定
・発電所建設の用地となる民有地の取得、もしくは公有地の占用許可取得のための交渉業務
・港湾・漁業関係者、近隣住民等、ステークホルダーとの協議・調整
・電力系統連系容量確保、系統連系契約、売電契約の交渉
・監督官庁や都道府県市町村との必要な許認可に関する協議
・環境アセスメントの遂行
・風況、海況、海底地形・地質、UXO等、必要な技術的調査の管理

<建設段階>
・発電所建設における設計、EPC会社の選定、及びそれらの管理

<その他>
・ファイナンシャルモデルの作成・管理、プロジェクトファイナンス組成に向けた国内外の投資家・金融機関との協議・報告・交渉

※地方の方々は基本、在宅オフィスとし、月に2~4回会議のために本社(六本木)に来ていただくことがあります。出張経費扱いとなります。
※現在10名以上の開発メンバーが在籍中です。
応募資格
必須
【必須要件】
※ビジネスレベルの英語力を有し、下記いずれかを満たす方。

■大手EPC会社、スーパーゼネコン、建設コンサルタントで大型の建造物(プラント、発電所等)の建設におけるプロジェクトマネジメント経験を有する方
■商社、ないしは再生可能エネルギー事業者にて発電所の開発経験(地権者交渉、許認可申請、入札戦略策定、EPC選定等)を有する方

【歓迎要件】
■洋上風力発電事業経験者
■漁業関係者との折衝経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
09:00 - 18:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
年収・給与
900万円~1600万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 35歳 1500万円
昇給1回、賞与無
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当(全額支給)
【待遇・福利厚生】
団体生命保険、団体傷害保険、団体長期障害所得補償(すべて会社負担)、保険ジム代、語学スクール代サポート(月2万円)、PCR検査会社負担
休日休暇
年間123日、年末年始

会社概要

社名
SSEパシフィコ
事業内容・会社の特長
【概要・特徴】
日本と英国の再生可能エネルギー事業者の共同出資により設立された、洋上風力発電事業会社。日本有数の再エネ開発会社「パシフィコ・エナジー」と、洋上風力発電で世界トップクラスの実績を持つ英国の再エネ事業会社「SSEリニューアブルズ」の合弁により、2021年10月に発足しました。今後は入札を通じて、日本国内で合計出力10GWほどの洋上風力発電プロジェクトの開発を進め、2024年頃には建設に着手する計画となっています。

【強み】
・最先端技術:出資元のSSEは最新鋭の洋上風力タービン(GE社製)を搭載した発電所の開発実績があり、実践に基づいた世界最先端の技術導入が期待できます。
・財務基盤:SSEの時価総額は約2兆6,000億円(2021年9月時点)。洋上風力発電の開発に必須となる盤石な財務基盤を有しています。
・価格交渉力:親会社はメーカーとの強力なコネクションを有しており、日本での開発においてもその価格交渉力が入札において有利に働くことが期待できます。

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株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100紹介事業許可年:1997年8月
設立
1980年9月
資本金
3億5,131万円 (2022年3月期)
代表者名
代表取締役社長 川口 一郎
従業員数
法人全体:1,607名(2022年4月1日現在)

人紹部門:300名
事業内容
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
名古屋支店(名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル5F )
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-020100
紹介事業許可年
1997年8月
紹介事業事業所
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
登録場所
東京オフィス
〒107-0052 東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3階
ホームページ
http://919.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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