募集要項
- 仕事内容
-
■同社にて、業務の取り纏め者として、通信事業の経験を活かし、ネットワーク、オペレーション、業務改善などの課題に対するソリューションを検討し提案します。また、システム管理を担い、メンバーを牽引し、担当する事業領域に貢献いただきます。
【具体的には】
・最新動向の把握:社外の動向や新たな問題、技術について調べ、詳細に理解して、自組織に対するそれらの潜在的な影響や有用性の評価に貢献
・「As Is/To Be」の分析:自組織、または顧客における提案に向けて「As Is (現状)」と「To Be (あるべき姿)」のプロセスを文書化し、「To Be」に移行するために必要な変更を記述
・インフラ、ネットワーク開発、保守:ビジネスに不可欠なネットワーク、データセンター、またストレージやクライアント/サーバー環境との連携を踏まえた設計、および選択して、業界のベストプラクティスに従ってソリューションを設計することにより、担当分野の専門家として、適切なグローバルインフラストラクチャーソリューションを提供
・技術開発の提案:ネットワーク、アプリケーションソフトウェアの質を改善するためのソリューションを検討し、提言する。それらの技術開発により、インフラストラクチャーをサポートし、ユーザーのニーズを満たす。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】※いずれも必須
・通信業界等において、ネットワーク(ルータ、スイッチ等)やオペレーションシステムの検証や運用、構築スキルを有すること(SE業務経験、5年程度以上)
・コミュニケーションスキルを有すること(顧客/社内関係者のステークホルダーとのコミュニケーションおよび取り纏め)
・提案やドキュメント作成スキルを有すること(顧客/社内関係者のステークホルダーとのコミュニケーション、顧客への納品ドキュメント等の取り纏め)
【歓迎要件】
・ネットワーク関連資格(IPAネットワークスペシャリスト等)※特にネットワークのスキル・知識を有する方尚可
・プロジェクトマネジメント関連資格(IPAプロジェクトマネージャ、PMP等)
・TOEIC 600点程度の英語力
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 主任クラス
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 08:50 - 17:20(コアタイム:00:00 - 00:00)
- 年収・給与
-
600万円~950万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 32歳 720万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、資格手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、財形貯蓄、年金制度、総合病院、カフェテリアプラン制度など
- 休日休暇
- 年間127日/(内訳)完全週休2日制(土日)、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休職、配偶者出産休暇、介護休職、家族看護休暇、不妊治療休職、配偶者海外転勤休職など