eVTOL向けガスタービン・ハイブリッドシステムの研究開発

海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業英語力不問

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募集要項

仕事内容: ■eVTOL（電動垂直離着陸機）向けガスタービン・ハイブリッドシステムの研究開発（制御・テスト領域）をご担当いただきます。

【具体的には】※ご経験に応じて上記業務の「いずれか」を担当していただきます。
・ガスタービン・ハイブリッドシステムに基づく、各種コンポーネントのコンセプトの検討、および仕様の構想
・各種制御システムの設計及び単体／ユニット性能評価
・HILS検証及び実機テスト

【開発ツール・開発環境】
・MATLAB／Simulink（制御ロジック開発／MILS検証／C言語でのコーディング）
・HILS（制御検証、dSPACE社・デンソーテン社・その他の実務経験者）
・TargetLink

【魅力・やりがい】
航空用ガスタービン・ハイブリッドシステムの開発は高い技術水準が求められるだけでなく、最高レベルの安全性、信頼性、品質保証レベルが必要となる工業製品の粋ともいえる製品です。「今までにない新価値を創造する」というチャレンジができる魅力的な仕事です。同社の新規事業の一翼を担うという使命感を強く感じることのできるポジションです。

【職場環境・風土】
「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、同社では数々の独創的な製品を創業から生みだし続けてきました。同社には役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。

応募資格

必須: 【必須要件】
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
■パワーエレクトロニクス（モーター／コンバータ／インバータ等）の制御ソフトウェア開発経験
■パワーエレクトロニクス（モーター／コンバータ／インバータ等）のテスト経験　　
※業界は問いません。

【歓迎要件】
■モビリティにおけるパワーエレクトロニクス（モーター／コンバータ／インバータ等）の開発経験またはテスト経験

雇用形態: 正社員

勤務地: 埼玉県

勤務時間: 08:30 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）

年収・給与: 500万円～1000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回

待遇・福利厚生: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、資格取得、社員持株、退職金

休日休暇: 年間121日／（内訳）完全週休2日制・祝日、8月休暇（夏季）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 【概要・特徴】
世界で躍進する二輪・四輪車大手メーカーの研究・開発部門を担う企業。
二輪車・汎用エンジン・四輪車で世界でトップクラスのシェアを誇っています。同社は、新製品や新事業の開発、先端技術の開発を行っています。
直近4年間の有給取得率の平均は100％であり、長期的に就業できる環境が整っています。

【研究開発】
二輪車・四輪車・汎用製品を同時にテストできる総合テストコースを有しています。二輪では、次世代のスクーター用エンジンなどを開発。四輪では、プラグインハイブリッド車などの開発を行っています。その他にも人工知能や医療分野などの研究開発を行っています。

【グローバル展開】
世界の各地域に研究所を展開し、各地域のニーズにあった技術研究開発を進めています。