営業(法人向け)
【売買仲介】個人・法人対象/投資用・事業用/分業制導入/安定×報酬×顧客志向のバランス良い企業
掲載期間:24/06/28~24/07/11求人No:PKETR-3835
NEW営業(法人向け)

【売買仲介】個人・法人対象/投資用・事業用/分業制導入/安定×報酬×顧客志向のバランス良い企業

大手企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
業績好調につき増員募集
仕事内容
投資用・事業用不動産を中心に、お客様に対し売買仲介営業を行っていただきます。
■業務内容
投資用・事業用不動産を中心に、お客様に対し売買仲介営業を行っていただきます。
不動産売買ニーズを発掘し、当社の情報リソースやサービスを駆使し、あらゆる不動産ニーズに応えていきます。
対象となるお客様は、個人から法人、不動産事業者まで幅広く、ご入社後ご自身で自由に開拓いただくことが可能です。
(※前職の人脈等を活かしていただくことも可能です。)

■扱う不動産
投資用・事業用不動産、底地・借地、住宅用不動産(土地、戸建て、マンション)等

■扱う価格帯
価格帯は多岐に渡り、億単位の不動産も扱います。

■キャリア
様々な種別の不動産を扱い、顧客層も多岐に渡るため、次なる営業のキャリアを積むことができます。

■分業制の実施
純粋な営業時間の創出のため、重要事項説明書作成等事務作業を分業する制度を導入しています。

■働き方改革
同社では、「すべての社員が自分らしく働き、最大限の能力を発揮できる会社」を目指し、働き方改革を積極的に推進しています。
お客様ニーズの多様化や企業間競争の激化等の社会環境が大きく変化する中で、まずは時間と場所に捉われない柔軟な働き方=モバイルワークを推進しています。
また、19時になるとPCをシャットダウンさせる仕組みを導入し、残業時間の削減にも取り組んでいます。

■中途・新卒分け隔てない環境
処遇や評価体制等は社員一律です。
実績は賞与でしっかり還元致します。
応募資格
必須
【必須】
■不動産業界経験
■営業経験3年以上
■第一種普通自動車運転免許
歓迎
【尚可】
■宅地建物取引士
募集年齢(年齢制限理由)
23歳~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
(試用期間あり:6カ月)
勤務地
下記エリアにある各営業センター
北海道 / 宮城県 / 愛知県 / 福岡県
勤務時間
09:30~18:00
所定労働時間
07時間30分 休憩60分

残業:有
残業手当:有
残業時間に応じて別途支給
年収・給与
想定年収【愛知】
420万円~950万円
賃金
月給制
月給 230,000円~
月給\230,000~ 基本給\220,000~ 諸手当\10,000~を含む/月
■賞与実績:年2回(6・12月)

想定年収【北海道・宮城・福岡】
400万円~930万円
賃金
月給制
月給 207,000円~
月給\207,000~ 基本給\198,000~ 諸手当\9,000~を含む/月
■賞与実績:年2回(6・12月)
待遇・福利厚生
■退職金:有
■グループ各社において社内割引有 
■住宅手当:10,000円、家族手当:15,000円~
■各種社会保険完備、共済組合
■資格取得支援制度
■交通費支給
■確定拠出年金制度
■退職一時金制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所
■部活動(野球部、サッカー部など)
休日休暇
年間 120日
(内訳)
完全週休二日制 土曜 日曜
夏期9日 年末年始10日
その他(GW:5日 ※2023年度予定)

有給休暇
入社半年経過時点11日
最高付与日数20日
選考プロセス
面接回数
2~3回

選考
筆記試験:有 (適性検査)
WEB面接可
履歴書(キャリアシート不可)
職務経歴書

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
不動産業

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株式会社エボルカ
厚生労働大臣許可番号:13‐ユ‐313540紹介事業許可年:2021年9月1日
設立
2021年6月10日
資本金
2000万円
代表者名
代表取締役 若村 和明
従業員数
法人全体:20名

人紹部門:20名
事業内容
オフィスサポート事業
セールスプロモーション事業
エージェント事業
厚生労働大臣許可番号
13‐ユ‐313540
紹介事業許可年
2021年9月1日
紹介事業事業所
東京都渋谷区恵比寿1丁目22-20 恵比寿幸和ビル6階
登録場所
本社
〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目22-20 恵比寿幸和ビル6階
ホームページ
https://www.evolca.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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