募集要項
- 募集背景
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「株式会社NTTデータ東北」は、NTTデータ100%子会社のSler企業です。
◆事業内容
・データ通信システムの開発および保守の受託、販売ならびに賃貸
・データ通信システムに係るソフトウエアまたは装置の開発および保守の受託、販売ならびに賃貸
・情報システムに係る建設工事、その他の建築工事及び設備工事の請負
・上記に付随する調査・研究・研修・コンサルティング 他
◆働きやすい環境
・20-40代の幅広い層が活躍中
・有給取得率100%
・テレワーク制度（4-5割）
・スーパーフレックス制度（コアタイム10:00～15:00）
・短時間勤務（子供が小学3年生まで取得可）
・ノー残業Dayあり
・キャリアパス：勤続年数や年齢関係無くキャリアアップ出来る制度の為、新卒中途関係なく活躍できる社風です。
・充実の教育制度・福利厚生：NTTデータグループ統一の育成制度と福利厚生に基づき、充実した制度の中で働きやすい環境です。
- 仕事内容
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NTTデータ100%子会社／Sler企業／仙台／東北／転勤なし／テレワーク制度／スーパーフレックス制度／有給取得率100%／短時間勤務【業務内容】
官公庁・民間企業・金融機関等多様なお客様の経営課題の解決や事業の拡大に向けたパートナーとして企画立案から携わって頂きます。
【業務の流れ】
アポイントを獲得し、課題のヒアリング。
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お客様の課題に合わせ、最適なソリューションをご提案していきます。
↓
導～実際のサービス提供開始。社内の関係部署と連携し、業務を進めます。
↓
ソリューションをご提供後もお客様との継続的な関係構築をっていきます。
【仕事内容】
■公共
・要介護認定等の自治体業務のAIサービスの企画提案
・防災・減災ソリューションの企画提案
・図書館・公文書館向けデジタルアーカイブサービスの企画提案
・自治体DXソリューションの企画提案
■金融
・都市型データセンタを活用した金融機関様向けクラウドの企画提案
・信用金庫様向け業務ソリューションCconnector(登録商標)シリーズの企画提案
・金融機関様のデジタルトランスフォーメーションを推進するソリューションの企画提案
■法人
・先進技術（AI、BI、Cloud等）を活用しお客様のDXを実現する企画提案
・ERPソリューションを軸とした統合基幹業務システムの企画提案
・電力小売事業に必要な顧客管理・料金計算・需給管理等のアプリケーションのクラウドサービス企画提案
・新聞社等向け広告総合ソリューションの企画提案
・大規模アジャイル開発やローコード開発プラットフォームを活用したシステムの企画提案
- 応募資格
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- 必須
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・IT業界での実務経験若しくは当社事業に関わる業界経験
・提案書の作成経験
・普通自動車運転免許(AT可)
- 歓迎
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・主体性を持って取り組める方
・既存の考えにとらわれず、柔軟性を持って対応できる方
・着実なキャリアアップを図っていきたい方
・コミュニケーション能力が高い人
・監理技術者資格
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社オフィス（宮城県仙台市葉区）
プロジェクト先／本社または仙台市内
★原則転勤なし、ＵＩターン歓迎です。
★社内案件がほとんどなので、腰を据えて働いていただける環境です。
★社員全員にテレワーク端末貸与。柔軟な働き方の選択が可能です。
- 勤務時間
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所定勤務時間：9:00-17:30 7.5時間/日
休憩：60分
フレックスタイム制あり（コアタイム10:00～15:00）
- 年収・給与
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年収：800万-950万 ご経験に応じお話合いの上決定
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
通勤交通費全額支給、時間外手当、休日手当、扶養手当、サポート手当、リモートワーク手当
住宅補助手当：43,000円/月（扶養有）、21,000円/月（扶養無）
【福利厚生】
慶弔舞制度、財形貯蓄制度、健康保険組合の保養所、福利厚生パッケージ(ベネフィットワン)、住宅取得支援制度 （住宅融資に対する利子を補てんする制度）、人間ドック2年毎に受診可、社内各種スポーツ活動（野球・サッカーなど）
◆育児制度：育児休職（子供が満3歳まで取得可）、短時間勤務（子供が小学校3年生まで取得可）
◆介護制度：介護休職（介護に従事するための休職制度）介護のための短時間勤務制度（一定期間介護のために一日の勤務時間を減らす制度）
【各種保険等】
社会保険完備、NTT厚年基、NTT健康保険組合
- 休日休暇
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★年間休日： 123日以上
★有給休暇取得率100％
完全週休2制（）、祝、年末年始休暇（12/29～1/3）、夏期休暇（5）、有給休暇 （半日単位・時間単位でも取得可）
- 選考プロセス
- 書類選考 →適性試験→一次面接 →最終面接→ 内定
