募集要項
- 募集背景
- 増員での募集です。現行システムやLAシステムの開発・運用・保守を共に担ってくれる仲間を探しています。
- 仕事内容
-
【ミッション】
ヤマハ発動機グループの設計者や実験開発者を支援するためのソリューションを生み出すこと。
【仕事内容】
・製品開発における実機検証や診断時に使用するシステム・ツールの開発・運用・保守
・製品および設備から測定データを収集し可視化するためのシステム・ツールの開発・運用・保守
・顧客の問い合わせをもとに、システムの問題発生箇所・原因の特定、それに対する解決策の検討・実行を担当しています。
時には、システムやツールの機能改良を行います。
・現在は外部に業務委託しているLAシステムの運用・保守も、今後当社内で担当する予定です。
・入社後は、設備に関する専門用語など徐々に知識を習得しながら、現行システムはもちろん、新たに担当するLAシステムの業務を推進していくことが可能です。
【職場環境】
・新しいものを生み出す業務を担当するため、ほかの仕事では得られない技術や知識を習得できる。
・設計からリリースまで携わることができるため、システムエンジニアとしてのスキルアップに繋がる。
・情報処理の資格を受検できるほどのネットワーク知識を習得することができる。
- 応募資格
-
- 必須
-
＜必須＞
・専門卒以上
・システム開発・保守・運用業務の経験7年以上
・システム要件の整理・提案スキル
- 歓迎
-
＜歓迎＞
・数学への志向
・製品や設備と連携したシステム開発経験
・C#、.Netによるシステム開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
静岡県磐田市岩井2000-1（本社）
静岡県磐田市新貝2500（磐田事業所）
※リモートワーク・在宅相談可（週2日）
- 勤務時間
-
フレックスタイム制（コアタイム／10：15～15：00）
勤務時間／8：45～17：30（標準労働時間帯）
実働時間／8時間（標準労働時間）
休憩時間／45分
残業時間／有 月平均10時間程度
- 年収・給与
-
＜月給制＞
月給：28万5000円～37万円
年収：520万円～725万円
※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険完備
・交通費全額支給
・昇給年1回
・賞与年2回
・各種手当（残業、家族、住宅手当）
・有給休暇
・育児、介護休職制度
・財形貯蓄制度
・資格取得報奨金
・事業所内託児施設
・資格取得支援制度
・クラブ活動
・健康保険関連施設
・社員食堂
・人間ドック、家族検診、婦人科検診
・従業員持株会
・従業員販売
・団体保険
・退職金制度（勤続1年以上）
- 休日休暇
-
・週休2日制
・GW休暇
・夏期休暇
・年末年始休暇
年間121日
