募集要項
- 募集背景
- 新規開業に伴う募集
- 仕事内容
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2025年春開業予定のラグジュアリーホテルにおける料飲部長として、ホテル料飲部門の運営及び統括をお任せ致します。新ホテル開業にむけ、ホテルの基幹となる部門の長を担う責務となります。
<施設詳細>
名古屋城前という絶好ロケーションに2025年春開業予定のラグジュアリーホテル。
中部地区随一の大宴会場を備えた国際会議等、多種多様に対応可能とした施設です。
(規模:地上11階地下2階建て/客室:108室※スイートルーム30室/大宴会場)
- 応募資格
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- 必須
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・ホテル業界実務経験(目安10年以上)
・ホテル料飲部門にてマネージメント経験があり、ホテル運営及びホスピタリティーマーケットを熟知している方
・日常会話レベル以上の英語力(目安TOEIC700点以上)
・同様ポジションでの経験(目安3-5年)があれば尚可
・ラグジュアリーホテルでの経験があれば尚可
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 料飲部長
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 勤務時間
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シフト制(実働7.5時間・休憩1時間)
※時間外労働あり
- 年収・給与
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給与:~年収900万円程度を想定
※現職の給与を加味いたしまして最終的にオファー致します。
- 待遇・福利厚生
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昇給:年1回
賞与:年2回(業績連動)※人事考課による
各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金)
借上寮・借上社宅制度
研修制度
資格取得支援制度
従業員割引
定期健康診断
単身赴任手当
資格手当
通勤手当(月50,000迄 6ヵ月定期代金相当額)
- 休日休暇
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年間休日数108日
月9日公休(基本週休2日)
有給休暇あり
※初年度 年次有給休暇10日間
(入社時に付与。ただし1月~3月入社時は0日)
慶弔休暇
産休・育児休暇
介護休職制度