募集要項
- 募集背景
- 組織強化にむけての増員募集です。
- 仕事内容
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自社プロダクトブランド『LaKeel』シリーズ製品の営業をお任せします。
自社プロダクトの導入提案を通じて、顧客のDX推進リードを行っていただきます。
提案先は情報システム、人事部門、経理部門の担当者や経営陣等です。提供できるソリューションが広範囲にわたるため、幅広い層への提案が可能です。
■主要製品例/サービス
・LaKeel DX:企業のデジタル化、戦略的ITを実現するデジタル・ビジネス・プラットフォーム
・LaKeel Data Insight:データ分析、統合管理プラットフォーム
・LaKeel Workflow:大企業向けのワークフローエンジン
・LaKeel BI:オールインワンのセルフサービスBIツール
・LaKeel HR:SaaS型人事統合システム
※その他プロダクトについては以下を参照してください。
https://www.lakeel.com/ja/ourbusiness/product.html
【働きがい】
顧客やマーケットのニーズをエンジニアに伝え、製品にフィードバックしたり、顧客が抱える課題を解決する方法を提案していただきます。サービスを提供する全てのプロセスに関わることで、IT営業としての専門性とスキルを高めていくことができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 法人営業として配属予定です。
配属先では約15名が在籍しています。営業経験が豊富なマネージャー、リーダーのもと、若手メンバーが中心となって活躍しています。
その他組織詳細は選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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・法人営業経験
・IT業界(ハード・インフラ除く)または近しい業界での営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所:東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー33F
アクセス:都営地下鉄三田線 御成門駅(A5出口)より徒歩3分
<受動喫煙防止策について>
対策有無:有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし <将来的に勤務する可能性のある場所> <受動喫煙防止策>
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイム10:00~16:00 ※9:00~18:00の時間帯で勤務する社員が多いです。
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無:あり/月平均20時間程度
- 年収・給与
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年収558~749 万円 月給制 月額基本給 332,000円~445,000円×12ヵ月
上記に加え固定残業代(月30時間分として78,000円~105,000円)支給
30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給 ■手当備考 通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限月5万円) ■賞与 年2回(6月・12月) 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■無料ドリンク、社内マッサージルーム(Tip-top shape) ■社食サービス(夕食ビュッフェ) ■福利厚生サービス ■資格取得支援金制度 ■選択制企業年金制度(確定拠出企業年金、確定給付企業年金) ■従業員持株会 ■団体扱い保険 ■出産、育児支援制度(職場復帰支援金制度等) ■死亡/高度障害見舞金制度
- 休日休暇
- 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2回
書類選考後→ 1次面接(Web)→ 2次面接(対面)
※選考フローは変動する可能性があります。