募集要項
- 仕事内容
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入社後最初の1ヶ月は新規開拓に注力していただきます。【業務内容】
新規営業のプロセスの多くが自動化されているため、作業量はかなり少ないです
M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。
・M&A案件の開拓、提案
・企業評価、資料の作成
・買い手企業への具体的な提案
・売り手と買い手の面談の調整、同席
・契約書案作成、条件調整、条件交渉
・クロージング
マッチング業務のみ「法人部」という部署が担当しますが、それ以外のすべて
のプロセスを一貫して行います。
入社後最初の1ヶ月は新規開拓に注力していただきます。
新規営業のプロセスの多くが自動化されているため、作業量はかなり少ないで
す。2ヶ月目以降は受託した案件のディールをこなしながら、新規開拓も引き続
き行っていただきます
当社にはメガバンク、大手証券、五大商社、大手メーカーや外資系コンサル会
社など様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーが数多く在籍しており、そう
いったメンバーと切磋琢磨できる環境がございます。
また、社員は20代～30代のためエネルギッシュで風通しの良い環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・M&A仲介の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 広島県 新設予定のオフィス（場所は未定）
- 勤務時間
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9:00～18:00
休憩1時間/時差出勤制度あり
- 年収・給与
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想定年収： 現職の収入によって応相談
できる限り現在の基本給やインセンティブを考慮した上で決定い
たします。
※インセンティブは上限の無い支給となります。
※固定残業代44時間分があります。
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
ストックオプションあり
- 休日休暇
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年間休日日数：120日
完全週休2日制（土、日）祝
年末年始 慶弔休暇 有給休暇 夏季休暇
- 選考プロセス
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面接回数：2～4回（通常は3回）
提出書類：履歴書・職務経歴書
※面接回数は変更となる可能性があります。
